2021上半年贛州市市屬公立醫院面向社會招聘公告

　　2021年05月28日訊：根據工作和用人需要，經市人社局批準，決定面向社會公開招聘贛州市市直部分公立醫院工作人員187名(含事業編制和編制備案制人員)�，F將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　本次招聘崗位設有副高職稱或研究生學歷及以上高層次醫療衛生崗位(以下簡稱高層次醫療衛生崗位，崗位代碼A開頭)46個，本科及以下學歷的醫療衛生崗位(崗位代碼B開頭)54個、非醫療衛生崗位(崗位代碼C開頭)22個，具體詳見贛州市市屬公立醫院2021上半年公開招聘工作人員崗位表(附件1)。

　　編制備案制人員，為編外招聘、納入編制備案制管理，在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗等方面享受與事業在編人員同等待遇，依法參加企業職工基本養老保險及其他各項社會保險。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.崗位所需的專業資格及技能要求;

　　5.適應崗位要求的身體條件(公務員通用體檢標準)。

　　(二)下列人員不具備報考資格

　　1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　2.正在接受違法違紀審查、審計尚未終結的;

　　3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

　　4.現役軍人;

　　5.在讀的非應屆畢業生，在校生不能以過去取得的學歷報考;

　　6.贛州市直醫療衛生單位在編在崗人員(含編制備案管理人員);贛州市各級醫療衛生單位招聘考試已經入闈體檢、考察對象及擬聘用人員，但未完成聘用程序人員;

　　7.有服務期要求且仍在服務期內的我市機關事業單位正式在編人員(含編制備案管理人員)及全科特崗醫生、農村訂單定向醫學生等各類項目人員;

　　8.在各級公務員、事業單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格,仍在禁考期內的人員;

　　9.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

　　10.法律法規和政策規定不得聘用為事業單位人員的。

　　此外，根據有關政策規定，報考與考生有回避關系崗位的考生，應當實行回避。

　　 (三)崗位條件

　　1.各崗位招聘條件詳見招聘崗位表(附件1)中學歷、專業、年齡及其他要求。

　　2.崗位要求的學歷(學位)、專業技術(執業)資格、工作經歷條件均指本崗位招聘最低條件(含本條件)。如,崗位要求本科學歷的,考生既可以以本科所學專業進行報考,也可以以研究生所學專業報考，所學專業須與崗位條件要求一致。

　　3.考生所學專業以《學科專業目錄匯編(二〇一九年一月版)》的規定為準。專業要求為大類的,考生所學專業只要符合其中任何一個分類目錄,即可報考;招聘崗位要求具體專業的,考生所學專業應與招聘崗位要求的專業一致方可報考。往屆畢業生中新舊專業名稱不一致的，可對照《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表》和《普通高等學校高等職業教育(�？�)專業目錄新舊專業對照表》，按照對應的新專業名稱進行報考。例：崗位條件要求“護理(620201)專業，大專學歷”，對照《普通高等學校高等職業教育(�？�)專業目錄》，符合條件的除護理專業大專學歷外，“該專業接續本科專業舉例”中列出的護理學專業大學本科畢業生也符合崗位條件，另根據《普通高等學校高等職業教育(�？�)專業目錄新舊專業對照表》，護理(620201)專業對應的原專業除護理(630201)外，還有涉外護理(630203)，也可以報考。

　　4.崗位條件中涉及年齡計算時間截止到2021年6月1日。報考人員須年滿18周歲,且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法為:25周歲以下是指1995年6月1日(含)以后出生,30周歲以下是指1990年6月1日(含)以后出生,35周歲以下是指1985年6月1日(含)以后出生,以此類推。

　　5.有工作經歷要求的崗位,工作經歷計算截止時間為2021年6月1日(如“2年以上”指工作時間至2021年6月1日時累計已滿2周年)。因部分院校畢業證所標注的畢業時間未精確到“日”,故只要工作經歷包含12個月份的,可視為滿1周年(例如:2019年7月畢業即開始工作,至2020年6月為1周年,以此類推);考生在校期間的兼職、實習和社會實踐等經歷不作為工作經歷。

　　2021年應屆畢業生須在2021年8月31日前提供畢業證和學位證。

　　三、招聘程序及要求

　　(一)報名

　　1.報名時間:6月1日起至6月15日17:00止。

　　2.報名方式: 通過網絡報名，應聘者將填寫的《贛州市事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件3)及有關學歷、資質、獎勵、個人簡歷等電子版傳至報名網址：http://www.jxgzwjw.cn:8010/recruit/home/

　　各招聘單位咨詢電話及聯系人：

　　(1)贛州市腫瘤醫院咨詢電話：13979708889，溫老師

　　(2)贛州市婦幼保健院咨詢電話：0797-8282049，章老師

　　(3)贛州市第三人民醫院咨詢電話：0797-8163569，廖老師

　　(4)贛州市第五人民醫院咨詢電話：0797-8131375，鐘老師

　　(5)市中醫院咨詢電話：13767011603，曹老師

　　(6)市皮膚病醫院咨詢電話：18170792326，熊老師

　　3.報名投遞資料:

　　(1)個人簡歷(貼相片)1份、本人身份證、畢業證(2021年應屆畢業生提供在校證明)、學位證、學信網查詢生成有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、中國學位與研究生教育信息網《學位認證報告》或《學位證書查詢結果》;國外的學歷、學位還須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》。

　　(2)參照附件崗位計劃表所需的條件提供相應的佐證(執業證、資格證、實習證明等);

　　(3)每位報考人員只能報考一個崗位，并填寫《贛州市事業單位公開招聘工作人員報名登記表》。報多個崗位的，所有報名信息無效。

　　(4)服務期已滿或者沒有服務期要求的機關事業單位在編人員及國企正式人員報考，還應出具單位及主管部門同意報考的證明(有工作經歷要求的崗位需注明參加工作時間);縣(市、區)黨委、政府或組織、人社部門對在編在崗人員調動有相應規定以及副科級以上人員報考的，還需出具所在地組織(人社)部門同意報考的證明。

　　(5)報考人員應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準確信息造成無法與報考人員聯系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自己承擔。

　　(二)資格審查

　　1.根據崗位條件，由各用人單位對應聘人員進行資格審查。如考生報名資格實際條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤或弄虛作假，取消資格，由此產生的后果由考生本人負責。報名資格條件由用人單位負責解釋。

　　2.崗位要求具有工作經歷的，應聘人員還須一并提供相應的工作經歷證明、勞動合同及用人單位為考生繳交的社保票據等佐證材料原件及復印件。與企業或其他用人單位建立勞動關系的人員，如擬被事業單位聘用，須與用人單位解除勞動關系。如為機關事業單位正式在編人員(含編制備案管理人員)隱瞞其在編身份報考的，一經發現核實，取消其聘用資格。

　　3.學歷須提供中國高等教育學生信息網查詢生成有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(有效期在2021年8月31日以后，以備核查有效性);學位須提供中國學位與研究生教育信息網《學位認證報告》或《學位證書查詢結果》;國外的學歷、學位還須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》。

　　4.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程(含聘用后的試用期內)，應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整，重要信息遺漏或填寫錯誤;弄虛作假，與招聘崗位所要求的資格條件不符;或隱瞞身份報考等違規違紀行為，一經查實將取消其聘用資格，由此產生的后果由考生本人負責。

　　(三)考試和考核有關事項

　　1.考試時間、地點：具體考試時間、地點見準考證，領取準考證時間、地點和方式將在贛州市衛生健康委員會官網(http://wjw.ganzhou.gov.cn/)發布，請報名考生注意關注。

　　2.各崗位考試和考核方式：

　　(1)副高職稱或研究生學歷及以上高層次醫療衛生崗位(崗位代碼A開頭的崗位)：

　�、俨扇∶嬖嚳己说姆绞�，總成績為100分，面試成績保留至小數點后兩位(尾數四舍五入)。

　�、诟髡衅笉徫粡拿嬖嚦煽�70分及以上人員中，從高分到低分確定入闈體檢和考察環節名單。

　　(2)本科及以下學歷的醫療衛生崗位(崗位代碼B開頭的崗位)：

　�、俨扇�“專業理論知識考試+專業技能考核”的方式，總成績為100分，其中專業理論知識考試、專業技能考核分數各為100分，在總成績的計算中專業理論知識成績占60%，專業技能考核成績占40%。各成績均保留至小數點后兩位(四舍五入)。

　�、趯�業理論知識考試根據考試情況設置合格線，成績高于合格線(含)的考生按崗位招聘人數1:3的比例確定進入專業技能考核環節(末位同分者一并入闈);未達到1:3比例的，專業理論知識考試成績須達合格線方可進入專業技能考核環節。

　　  ③專業技能考核成績須達60分(含60分)方可入闈體檢和考察環節。

　　(3)非醫療衛生崗位(崗位代碼C開頭的崗位)：

　�、俨扇�“理論知識考試+結構化面試”的方式，總成績為100分，理論知識考試、結構化面試分數各為100分，在總成績的計算中各占50%的分值。各成績均保留至小數點后兩位(四舍五入)。

　�、趯嶋H參加理論知識考試的人數與招聘崗位的比例原則上不低于3:1，如達不到規定比例的，根據理論知識考試情況設置合格線，高于合格線的考生方可進入下一環節;達到規定比例的，按照招聘職位計劃數按1：3的比例確定進入下一環節入闈名單。

　　(4)以上各崗位入闈體檢和考察環節的人員，按照總成績從高分到低分與招聘崗位人數1:1的比例確定。如末位總成績相同的，高層次醫療衛生崗位(崗位代碼A開頭的崗位)進行面試加試，成績高者入闈;本科及以下學歷的醫療衛生崗位(崗位代碼B開頭的崗位)以專業技能考核成績高者入闈;非醫療衛生崗位(崗位代碼C開頭的崗位)以面試成績高者入闈。

　　(5)考試、考核內容：

　�、籴t療專業技能考核內容為江西省臨床實踐基本技能訓練考核項目。

　�、谧o理專業技能考核內容為江西省護理技術操作規程。

　�、坩t療衛生專業理論知識考試內容為醫療、護理基礎理論，相關專業理論知識等。

　�、芊轻t療衛生崗位的理論知識考試內容為時事政治知識、中國共產黨的歷史知識、法律常識、贛州市情、衛生健康政策等。

　　(四)體檢與考察

　　1.體檢:按照人力資源和社會保障部、國家衛生和計生委、國家公務員局《關于修訂規定〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等有關規定執行,到指定醫院進行體檢。體檢時間另行通知,體檢費用由應聘者自付。體檢合格者列為考察對象,體檢不合格者取消聘用資格。

　　2.考察:對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察，并對其資格條件進行復審�？疾炜刹扇『�調或實地考察方式進行。

　　因體檢、考察不合格或因考生主動放棄體檢、考察資格而造成的空缺，按考生總成績從高到低依次遞補一次。

　　(五)公示與聘用

　　 1.對體檢、政審合格的人員,確定為擬聘用人員,在市人社局、市衛生健康委官網公示7個工作日。公示結束后,如無異議或有異議但不影響聘用的,辦理聘用手續。對公示對象提出異議經查實取消聘用資格,所造成的空缺,不再遞補。

　　2.公示合格的人員在規定時間內未報到的,則視為自動放棄聘用資格,該空缺職位,不再遞補。

　　3.擬聘用人員在規定時間內未取得崗位要求的相關證照者取消聘用。事業單位公開招聘的人員按規定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用,簽訂聘用合同;不合格的,取消聘用。

　　四、公開招聘監督、舉報電話

　　監督舉報電話:0797-8992189、8169012。

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　　2021年上半年市屬公立醫院面向社會公開招聘工作人員崗位計劃表.xlsx

　　學科專業目錄匯編 

　　贛州市事業單位公開招聘工作人員報名登記表.doc

　　贛州市衛生健康委員會

　　                           2021年5月27日