2021年北京工業職業技術學院事業編人員招聘公告（第三批）

　　2021年08月23日訊：北京工業職業技術學院是一所以工科專業為主、獨立設置的公辦普通高等職業學院。2003年在全國首批高職高專院校人才培養工作水平評估中，被確定為全國八所優秀院校之一。2007年成為國家重點支持建設的100所“國家級示范高職院校”之一。2015年成為首批試點北京高端技術技能人才貫通培養項目的三所高職院校之一。2016年被教育部確定為職業教育“走出去”首批試點項目學校。2017年入選教育部現代學徒制試點單位，被確定為北京市“一帶一路”國家人才培養基地。2019年入選中國特色高水平高職學校和專業建設計劃(簡稱“雙高計劃”)建設單位名單。

　　根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發〔2010〕102號)精神，結合學校發展需要，現面向社會公開招聘事業編工作人員。

　　一、招聘崗位

　　需求崗位、專業、學歷學位、人數等信息詳見《北京工業職業技術學院2021年度第三批招聘計劃》(附件1)。

　　二、招聘對象、應聘人員條件

　　(一)招聘對象

　　1.北京生源2021年應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生;

　　2.非京生源2021年應屆畢業生及兩年內離校未就業畢業生;

　　3.社會在職人員。

　　(二)應聘人員條件

　　1.擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定，具有正確的世界觀、人生觀和價值觀;

　　2.遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，立德樹人，為人師表，言行雅正，自尊自律，自覺遵守教師職業道德和行為規范;

　　3.有事業心和責任感，有敬業、奉獻和團隊精神;實事求是，踏實肯干;

　　4.在校期間學習成績優良;

　　5.具有履行應聘崗位所需的理論業務知識和實際工作能力;

　　6.具有較好語言和文字表達能力;

　　7.身心健康;

　　8.非京生源畢業生須符合北京市人力資源和社會保障局引進非京生源條件;

　　9.社會人員須具有北京市常住戶口(且人事行政關系在京)，同時具有相關實踐工作經驗;

　　10.博士畢業生及社會在職人員年齡不超過35周歲(1986年1月1日后出生)，碩士畢業生年齡不超過30周歲(1991年1月1日后出生)，本科畢業生年齡不超過26周歲(1995年1月1日后出生)，具體招聘條件詳見招聘計劃表。

　　三、招聘程序

　　1.信息發布

　　本次招聘信息同時在北京市人力資源和社會保障局(http://rsj.beijing.gov.cn/)、北京工業職業技術學院網站(http://www.bgy.edu.cn/)中發布。

　　2.報名

　　自該信息發布之日起至2021年9月1日16時止(過時請勿再向此郵箱發簡歷)，簡歷(使用我校固定“應聘人員信息表”模板，見附件2)可發至我校招聘郵箱：zp@bgy.edu.cn，郵件“主題”需注明“應聘崗位名稱(應聘專任教師的人員請注意標明應聘院部及專任教師編號，如“機電工程學院專任教師1”)+專業+學歷+應屆/社會在職+戶口所在地+姓名”。此渠道為我校唯一報名渠道，且每人限報1個崗位。

　　3.初步篩選

　　學校成立由主管校領導、各相關職能部門、各用人部門(單位)組成的遴選工作領導小組，遴選工作領導小組根據報名人員簡歷基本情況、教育背景、工作經歷以及與所應聘崗位匹配度等情況，進行初步篩選。遴選工作領導小組同時負責以下各環節相關工作。

　　4.資格復審

　　初步篩選通過人員將進行現場資格復審，資格復審材料包括：應聘人員信息表(簽字版)、身份證原件及復印件(正反面)、戶口簿原件及復印件(首頁和本人頁)、初始學歷以來的所有學歷學位證書、英語水平等級證書(成績單)、職稱(技能)證書和科研成果、獲獎證書(證明)、科研立項、結題證書等。此外，應聘人員為黨員的，須提供由所在黨組織出具的黨員身份證明函件。

　　5.面試、試講

　　通過資格復審的應聘人員可參加面試和試講環節。

　　(1)教師崗位：面試、試講實行百分制，通過分數線為80分。面試、試講成績分別按照50%權重合計形成總成績，總成績排名在所招崗位需求人數以內且達到通過分數線人員進入實習環節。

　　(2)非教師崗位：面試實行百分制，通過分數線為80分，總成績排名在所招崗位需求人數以內且達到通過分數線人員進入實習環節。

　　面試：主要測評應聘人員的語言表達能力、人際溝通能力、組織協調能力、綜合分析能力、創新能力、科研能力、心理健康、對前沿知識的掌握情況以及與崗位的匹配性等。

　　試講：主要測評應聘人員的教學技能水平以及對學科知識的熟悉程度等。

　　面試、試講過程中進行提問答辯。

　　*面試、試講時間初步定于2021年9月上旬，具體時間將另行通知，請應聘人員保持通訊暢通。

　　6.實習

　　擬聘人員在用人部門進行5天實習，由用人部門進行考核評價并提出書面評價意見，考核不合格者，不予聘用，按面試、試講成績合格者依次遞補進行實習。

　　7.綜合考察和體檢

　　對擬聘用人員進行考察和體檢�？疾�、體檢不合格的，不予聘用。

　　8.公示

　　校長辦公會審批通過后，公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。

　　9.辦理相關手續

　　經公示無異議的，辦理聘用等相關手續。

　　四、相關說明

　　1.資格審查貫穿于本次公開招聘的全過程，如發現證明材料與報考崗位要求不符或提供虛假信息、偽造相關證明材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者，解除聘用合同，本人承擔由此產生的一切后果。

　　2.無故不參加體檢的應聘者，取消應聘資格。

　　3.應聘者本人原因，不能在規定時間與我校簽訂接收意向，影響聘用手續辦理的，取消聘用資格。

　　五、聯系方式

　　電話：51511013，聯系人：趙老師，簡歷請發至zp@bgy.edu.cn。

　　我單位主頁:http://www.bgy.edu.cn/

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　　北京工業職業技術學院第三批招聘計劃

　　北京工業職業技術學院應聘人員信息表

　　北京工業職業技術學院

　　2021年8月23日