2022年崇左市寧明縣引進急需緊缺專業優秀人才免筆試招聘公告

　　2022年03月31日訊：為做好我縣人才隊伍建設，確�？h委提出實施“六大行動”，推進“五項工程”建設“邊關名城”的戰略任務目標順利推進，填補我縣緊缺人才崗位的空缺,經縣委人才工作領導小組研究決定，2022年面向全社會公開招聘急需緊缺人才50名�，F將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象

　　“雙一流”高校畢業生。

　　二、報考條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。

　　(二)擁護黨的路線、方針、政策，具有良好的職業道德和能力素質。

　　(三)博士研究生年齡在40周歲以下(1981年3月10日至2004年3月10日期間出生);碩士研究生、本科生年齡在35周歲以下(1986年3月10日至2004年3月10日期間出生)。

　　(四)崗位要求,詳見《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才招聘崗位表》(1)。

　　(五)身體健康，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》條件。

　　下列人員不屬引進范圍：

　　1.在校期間有違法違紀違規行為、學術不端或道德品行問題的;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

　　3.在公務員招考中違規違紀在禁考期內的;

　　4.公務員(含參照公務員法管理工作人員)被辭退未滿5年的;

　　5.具有法律規定不得錄用為事業編的其他情形人員。

　　三、招聘流程及要求

　　(一)報名及資格初審：本次招聘采取網上報名。報考人員自本簡章發布之日起，如實填寫《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才報名登記表》(2)和《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才信息審核表》(3)，并將《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才報名登記表》(2)、《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才信息審核表》(3)電子版和畢業證、學位證、身份證的掃描件發送至寧明縣人力資源和社會保障局人力資源開發股郵箱nmrckfg@163.com(文件名格式為崗位編碼+姓名，例如：“20220301+張三”并以此文件名為郵件主題)，由組織人社部門會同引才單位進行資格初審。初審合格的，由組織人社部門以電話、短信或電子郵件形式通知報名人員，報名材料不全或不符合要求的概不接收。應聘者須對所填報信息資料內容的真實性、準確性、合法性、有效性負責，如有虛假，后果由應聘者個人承擔。

　　(二)報名時間：2022年3月30日-5月10日，報名截止時間以郵件發送時間為準。

　　(三)資格復審及面試：資格初審合格人員須按要求攜帶《報名登記表》(2)、畢業證、學位證、身份證的原件，按時到達用人單位指定地點參加資格復審。

　　資格復審通過后采取網絡或現場面試的形式進行擇優選拔，面試形式根據疫情形勢確定。面試具體時間、地點和相關要求以資格復審期間的通知為準。

　　(四)考核：按照事業單位公開招聘有關考核辦法進行。

　　(五)體檢：組織擬聘人員進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》(試行)及《公務員錄用體檢操作手冊》實施，體檢費用由擬聘人員自行承擔。體檢不合格者不予聘用。

　　(六)聘用：擬聘用人員入編到寧明縣事業單位并簽訂聘用合同，按事業單位公開招聘有關聘用程序進行。

　　四、其他

　　(一)公開招聘優秀人才工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格遵守干部人事工作紀律，嚴格履行工作程序，報名情況和面試、體檢、錄用等結果進行公開公示，全程接受社會監督。

　　(二)應聘人員在整個招聘過程中須保持通訊暢通，由于個人通訊不暢造成的一切后果由本人自負。

　　(三)《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才招聘崗位表》、《崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才報名登記表》可通過寧明縣人民政府官網下載。

　　(四)所有應聘人員應聘時發生的一切費用均由考生本人自行承擔。

　　(五)本簡章確定的相關事宜，因特殊情況發生變化的，另行通知。本簡章未盡事宜由寧明縣人才工作領導小組辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0771-8629657;0771-8688832

　　點擊下載>>>

　　1：崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才招聘崗位表.xls

　　2：崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才報名登記

　　3：崇左市寧明縣2022年引進急需緊缺專業優秀人才信息審核表.xls表.doc

　　4：專業分類指導目錄(2022年版).xls