2022年黑龍江齊齊哈爾市昂昂溪區鄉鎮衛生院招聘醫學畢業生公告

　　2022年06月07日訊：根據《關于印發黑龍江省鄉鎮衛生院2022年公開招聘醫學畢業生實施辦法的通知》(黑衛基層函〔2022〕22號)文件精神及省深化醫藥衛生體制改革領導小組會議關于建立鄉鎮衛生院大學生動態補充機制的要求，昂昂溪區鄉鎮衛生院面向社會公開招聘醫學畢業生，現將有關事宜公告如下：

　　一、招聘單位和招聘對象

　　招聘單位為昂昂溪區榆樹屯鎮衛生院，按照公布的鄉鎮衛生院崗位需求計劃，招聘省內、外高等院校統招全日制�？萍耙陨蠈W歷應、往屆醫學畢業生。

　　二、招聘計劃(見附件1)

　　三、招聘人員基本條件

　　招聘人員面向社會，凡符合下列條件的人員均可報名應聘：

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規，擁護中國共產黨;

　　2.具有良好的職業道德和行為規范，熱愛衛生事業，志愿服務基層;

　　3.35周歲以下(1987年1月1日及以后出生)，符合身體檢查的各項要求;

　　4.具備招聘崗位所需學歷和專業條件：初中起點統招全日制�？埔陨蠈W歷畢業生或高中起點高等院校統招全日制醫學�？萍耙陨蠈W歷畢業生;招聘專業包括臨床醫學和中西醫結合專業各1人，共計2人。

　　5.服從招聘單位對崗位的安排和調整。

　　四、招聘程序

　　(一)報名時間

　　2022年6月6日至6月15日。

　　(二)現場報名

　　應聘人員可以到昂昂溪區衛生健康局三樓北側指揮部辦公室現場報名、資格審查;如因疫情原因無法到達現場報名的人員可以網上報名(請提前電話告知)，通過網絡發送相關報名材料。

　　(三)注意事項

　　1.應聘人員只能填報一個招聘崗位，資格審查通過的，不能改報其他崗位;資格審查未通過的，可以改報其他崗位。

　　2.按照填報招聘崗位考核排序優先錄取原則，在招聘崗位未錄滿情況下，可以擇優補錄。

　　3.應聘人員需要提供身份證、畢業證、學位證、網上打印的應聘人員登記表(一式3份)、所在單位或當地人才服務部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件及復印件;應屆畢業生需要提供所在學校開具的有效證明(加蓋公章)。

　　4.應聘人員需要認真閱讀填寫說明，并詳實準確地填寫個人報名信息，經招聘單位現場確認后，作為擬聘用重要憑證請認真保存。應聘人員要對提交的信息和材料真實性負責，否則取消錄取資格。

　　(四)聘用方式

　　2022年6月15日報名結束后，同一招聘崗位通過資格審查超過2人以上，需要當地衛生健康及人社部門采取筆試、面試等辦法擇優確定擬聘用人員。

　　招聘考試采取筆試與面試相結合的方式進行，筆試和面試均實行百分制，面試成績低于60分者不予以聘用。其中：筆試、面試各占總成績的比為6：4�？偝煽冇嬎惴椒ǎ嚎偝煽�=筆試成績×60%+面試成績×40%。各項成績均保留小數點后兩位小數。

　　1.筆試

　　筆試采取統一命題、統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行，內容是報考崗位專業知識，考試時間120分鐘，出題方式為聘請相關專家出題，筆試具體考試時間、地點及有關事宜以《準考證》為準。

　　筆試結束后，根據筆試成績由高分到低分依次按招聘崗位人數1：3的比例確定進入面試人選，若最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選。進入面試人選未達到1：3的急需、短缺專業向市衛健委批準同意后，可適當降低比例。

　　進入面試人員公示3個工作日。

　　2.面試

　　采取結構化面試的形式，面試內容要考察相關業務知識分析技能。面試時間為15分鐘。

　　考生采取兩次抽簽當場確定面試順序號依次進入考場進行面試。面試成績由評委現場打分，工作人員現場記分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，然后計算平均分(保留小數點后兩位數)，面試成績當場公布。

　　(五)體檢與政審考核

　　按照招聘崗位1：1的比例確定進入體檢考核的人選。若報考同崗位應聘人員考試總成績出現并列，則以筆試成績高者優先進入體檢。

　　由昂昂溪區衛生健康局負責組織體檢。體檢參照公務員體檢辦法確定體檢內容，體檢不合格者依次遞補體檢人員。

　　對體檢合格人員進行綜合考核，考核內容為思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等�？己瞬缓细裾�，不予聘用。

　　(六)公示與審批

　　根據考試、體檢和綜合考核結果，擇優確定擬聘用人員，由昂昂溪區衛生健康局、人社局復核匯總，上報省衛生健康委和省人社廳備案，并在黑龍江省衛生健康委員會網站上公示7個工作日。公示期滿無異議的，各聘用單位負責與應聘人員簽訂《勞動合同》、辦理聘用手續。擬聘用人員正式上崗時間為2022年9月1日。

　　五、相關待遇

　　1.鄉鎮衛生院與聘用人員簽訂《勞動合同》(一式4份)，昂昂溪區衛生健康局、人社局、鄉鎮衛生院、聘用人員各1份，聘期3年。應聘人員對提交的材料和信息真實性負責，否則取消聘用資格，并承擔相應責任。

　　2.新聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月。由昂昂溪區衛生健康部門與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

　　3.聘用人員按國家規定執行基層事業單位崗位績效工資制度，根據績效考核結果發放績效工資和政府特聘崗位津貼，本科及以上畢業生年收入不低于4萬元，�？飘厴I生年收入不低于3萬元，依法享受當地各項社會保險待遇。

　　4.聘用人員3年年度考核合格的，按規定程序經所在地有關主管部門審核同意后，在榆樹屯鎮衛生院有空編的前提下，納入編制管理。

　　六、政策咨詢電話

　　0452-6320675

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　　2022年昂昂溪區鄉鎮衛生院招聘大學生計劃表

　　2022年度昂昂溪區鄉鎮衛生院應聘人員報名登記表

　　齊齊哈爾市昂昂溪區衛生健康局

　　2022年6月6日