2022年上海市建筑工程學校招聘公告

　　2022年07月09日訊：上海市建筑工程學校建于1960年，由上海建工集團創辦，2014年7月劃轉至上海市教委，經過60余年的不懈發展，逐步形成了以建筑工程專業群為主、具有鮮明建筑特色的全日制國家級重點中等專業學校，2018年成為國家中等職業教育改革發展示范校，連續兩屆榮獲“上海市文明校園”稱號。

　　為適應學校的轉型發展，進一步加強師資隊伍建設，拓寬選人用人渠道，現根據《上海市事業單位公開招聘人員辦法》(滬人社規〔2019〕15號)，按照公開、公平、公正、擇優的原則，面向社會招聘。

　　一、基本具備條件

　　1、遵紀守法，品行端正，身體健康;

　　2、熱愛教育事業，具有良好的政治素質、思想素質和道德素質，有較強的服務意識和奉獻精神;

　　3、具備崗位所需的學歷、專業、資格、技能等條件;

　　4、應聘人員年齡一般在40歲以下，具有高級專業技術職務的人員年齡可適當放寬;符合我校高層次人才引進標準的應聘人員，年齡在45周歲以下;

　　5、外省市社會人員，須持有上海市居住證一年以上(在有效期內)，計算截止時間為2022年6月30日。

　　二、招聘崗位人數及部分招聘職位說明

　　三、招聘流程

　　1、報名時間方式

　　本次應聘采用電子郵件形式報名，請應聘人員下載并填妥《上海市建筑工程學校應聘人員登記表》與個人簡歷及相關證書掃描件(文件命名格式：應聘崗位-姓名-應聘人員登記表/個人簡歷/證書;郵件主題格式：應聘崗位-姓名)一同發送至指定郵箱：renshi601@qq.com。

　　應聘人員應如實提交應聘材料，凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。報名期間謝絕來電、來信、來訪。

　　收取應聘資料時間：即日起至2022年8月7日止。應聘信件及應聘資料不予退還，敬請見諒。

　　2、資格審查

　　每名應聘者原則上只能報名應聘一個招聘崗位。學校將對收到的應聘材料進行篩選與審查，在符合招聘條件的應聘人員中擇優進行面試。

　　3、考核

　　學校根據招聘職數，原則上按照不低于1:3的比例擇優確定考核人員名單。主要考核測試應聘人員崗位專業知識、業務能力和綜合素質，采用現場面試筆試、情景模擬、實際操作等多種方式進行。面試當天須攜帶報名郵件資料所有資料原件。

　　4、考察與體檢

　　根據考核結果，確定擬錄用人員，對其組織考察與體檢(主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄;體檢醫院為本市二級甲等及以上公辦醫療機構)。

　　5、擬聘人員的確定與公示

　　根據考核、考察、體檢結果，對擬錄用人員在“上海市人力資源和社會保障局”官網和本單位網站上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議后，報上級主管部門上海市教育委員會審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議，影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

　　四、相關待遇和激勵政策

　　上述人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。

　　為吸引更多的高層次人才，根據我校人才引進和激勵政策，本次招錄且符合引進條件的，經評審評定后，可按標準享受相應的一次性獎勵(專業帶頭人、學科骨干、行業大師、儲備人才)。

　　五、聯系方式

　　聯系人：周老師、張老師

　　聯系電話：54871875

　　監督電話：54871876

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　　上海市建筑工程學校應聘人員登記表