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  • 2022年宜賓市衛生健康委員會招募公共衛生特別服務崗(市級單位第二輪)公告

    發布時間:2022-07-25 11:05:56在線客服:

      2022年07月25日訊:根據省衛生健康委、省教育廳、省民政廳、省財政廳、省人力資源社會保障廳、省醫保局、省中醫藥管理局關于印發《四川省2022年公共衛生特別服務崗項目實施方案》的通知(川衛發〔2022〕7號)精神,現決定面向社會開展市級單位第二輪公共衛生特別服務崗(以下簡稱公衛特別崗)公開招募工作,F將有關事項公告如下:

      一、招募數量、崗位及服務期限

      市級單位第二輪公開招募醫療衛生機構崗73個(以下簡稱醫療衛生崗),含25個疫情防控應急崗(以下簡稱應急崗);中小學校醫輔助崗5個(以下簡稱校醫輔助崗)。公衛特別崗服務時間為3年,其中應急崗服務時間為1年,項目人員服務期滿可申請延期,總服務時間不超過3年。

      二、招募對象及招募條件

      公衛特別崗(醫療衛生崗、校醫輔助崗)招募對象主要為省內普通高校醫藥衛生類專業2022屆畢業生,崗位擴大到離校未就業的省內普通高校2021屆醫藥衛生類專業大專及以上學歷畢業生,省外普通高校醫藥衛生類專業2022屆大專及以上學歷四川籍畢業生,戶籍在脫貧地區、民族地區的,或脫貧家庭、低保家庭和零就業家庭的畢業生,同等條件下優先招募?忌鷳弦韵聴l件:

      (一)具有中華人民共和國國籍。

      (二)思想政治素質好,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,品行端正,遵紀守法。

      (三)自愿從事公共衛生相關工作,作風踏實,吃苦耐勞,甘于奉獻,組織紀律觀念強。

      (四)大學本(專)科學歷年齡不超過30周歲(1992年6月1日及以后出生),碩士研究生學歷年齡不超過35周歲(1987年6月1日及以后出生),博士研究生學歷不超過40周歲(1982年6月1日及以后出生)。

      (五)具備崗位所需的專業、技能和其他條件。

      (六)具備正常履行職責的身體條件和心理素質。

      (七)符合法律法規的其他條件。

      (八)凡有下列情形之一的,不得報名。

      1.曾受過刑事處罰的,曾受過開除中國共產黨黨籍等黨紀政務處分的。

      2.各類考試違規違紀在禁考期內的。

      3.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

      4.正在接受紀律審查或司法調查尚未做出結論的。

      5.違反有關規定不適宜招募到相關崗位的。

      資格審查貫穿招募全過程。任何時候發現被招募者有不符合招募資格條件、弄虛作假等情形的,取消招募資格,所產生的后果由被招募者本人承擔。

      三、招募程序

      (一)報名及資格審查

      1.報名時間:7月22日起至7月26日(上午9:00—12:00,下午2:30—5:30,含周末)。

      2.報名方式:采用現場報名或網上報名方式進行,免交報名費,F場報名的考生請按要求攜帶《宜賓市2022年公共衛生特別服務崗招募報名表》一式兩份和身份證、畢業證、學位證等原件和復印件(若為2022屆畢業生尚未取得畢業證的,須提供所在學校出具的加蓋鮮章的紙質證明材料);若考生為省外普通高校醫藥衛生類專業2022屆大專及以上學歷四川籍畢業生,需提供相關戶籍證明材料原件或復印件;若考生為戶籍在脫貧地區、民族地區的,或脫貧家庭、低保家庭和零就業家庭的畢業生,需提供相關證明或印證資料原件和復印件。網上報名的考生請將《宜賓市2022年公共衛生特別服務崗招募報名表》以及上述相關資料的原件掃描件發送至指定電子郵箱。

      3.報名地點:現場報名的考生請攜帶相關報名材料在指定時間內到所報考崗位對應的單位指定報名點進行報名(詳見附件崗位表)。網上報名的考生請將相關報名資料發送至所報考崗位對應的單位指定電子郵箱(詳見附件崗位表)。每位考生限報一個崗位。

      4.資格審查:資格審查由所報考崗位所在單位的報名工作組對照招募公告和職位條件,對考生填報的報名信息進行嚴格審查。報考者應對提交的材料和信息負責,對弄虛作假的,一經發現,立即取消招募資格。

      (二)招募方式

      各單位結合疫情防控實際,在報名資格審查結束后,由用人單位結合報名情況確定招募方式(包括筆試或面試)。具體考試時間、地點另行通知。按照“統一規范、分級負責”的原則,本次招募考試工作由市衛生健康委、市教育體育局統籌安排,具體工作由崗位所在單位分別組織實施?荚(包括筆試或面試)滿分為100分,合格線為60分,考試成績不合格者(低于60分)不予招募。

      (三)體檢和考察

      1.體檢人員的確定

      根據招募崗位及招募人數,按照考試成績從高分到低分,等額確定進入體檢的人選。如考試成績相同的,按照戶籍在脫貧地區、民族地區的或脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭的畢業生優先招募原則確定人選。

      2.體檢

      (1)體檢由各用人單位組織,在二級甲等及以上綜合性醫院進行。

      (2)體檢標準參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等相關規定執行。國家和省另有規定的,從其規定。

      (3)考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢申請,逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結果為準。

      (4)未按規定時間和地點參加體檢以及未完成規定項目體檢的考生,視為自動放棄。

      (5)因體檢不合格或自動放棄出現的缺額,用人單位根據空缺名額,經其上級主管部門審核同意后,按照考試總成績依次等額遞補。

      3.考察

      對體檢合格的考生,由用人單位進行考察,考察內容為考生的基本情況、綜合素質和現實表現。凡有關材料信息不實或不符合招募要求的,取消招募資格,對空出的崗位按照成績由高分到低分的排序依次遞補。

      (四)公示

      擬招募人員名單由市衛生健康委會同市教育體育局按照規定的程序和要求進行公示。

      公示期為5個工作日。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響招募的,辦理招募手續;對有嚴重問題并查有實據的,不予招募;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩招募,待查實并作出結論后再決定是否招募。已公示的招募崗位如出現缺額,不再遞補。

      (五)簽訂協議:服務單位及時與招募人員簽訂志愿服務協議。

      (六)崗前培訓:由各招募單位對招募人員開展崗位培訓。

      (七)正式上崗。

      四、政策保障

      (一)服務期間待遇

      1.待遇保障。項目人員服務期間待遇水平可參照各地“三支一扶”人員待遇水平確定。

      2.工齡計算。項目人員服務年限計算為工齡,參加工作時間按其到招募單位報到之日起算。到基層單位的,計入基層服務年限。

      3.中途退出。項目人員在服務期內因個人原因提出終止服務協議申請的,經用人單位同意后可安排退出。

      (二)就業支持政策

      1.報考事業單位加分。在鄉鎮及以下(含社區)服務滿2周年且年度考核合格的,報考事業單位時,筆試總成績(公共科目筆試與專業知識筆試按比例折合后的筆試成績,下同)加4分,服務滿3周年且年度考核合格的,筆試總成績加6分;在其他機構服務滿2周年且年度考核合格的,報考縣級及以下事業單位時,筆試總成績加4分,服務滿3周年且年度考核合格的,筆試總成績加6分。按本方案規定享受服務基層項目政策性加分考入事業單位的人員再次參加事業單位公開招聘的,不再享受本項加分政策。

      2.考核招聘為事業單位工作人員。服務滿3周年且年度考核合格的,結合崗位空缺情況和崗位聘用條件,符合考核招聘條件的可考核招聘到服務所在縣(區)的鄉鎮事業單位工作。其中,在民族地區、艱苦邊遠地區服務的人員,可直接考核招聘到服務所在縣(區)的縣、鄉事業單位。

      3.聘用為事業單位編外工作人員。服務滿3周年且年度考核合格的,用人單位可根據需要,同等條件優先聘用為編外工作人員,依法與其建立勞動關系,并簽訂勞動合同。

      4.報考規范化培訓加分。服務滿1周年且年度考核合格的醫藥衛生類專業項目人員,報考我省住院醫師、護士、醫療機構藥師規范化培訓時,向所報考的培訓基地提出書面申請,經規范化培訓基地核實后,對其招收考核總成績加5分。

      5.職稱評定優先。醫藥衛生類專業人員在鄉鎮和基層社區醫療衛生機構的服務時間,計算為晉升副高級職稱前到基層累計服務時間。經過規范化培訓的全科醫生,可按規定參加中級職稱考試。對符合國家執業醫師資格考試規定的人員,憑考核合格證明,由衛生健康行政部門協助辦理參加考試手續。

      6.助學貸款代償。按照國家和省有關規定,符合相應條件的,可享受相應的學費補償和國家助學貸款代償政策。

      7.享受應屆畢業生相關政策。參加公衛特別崗項目前無工作經歷的人員服務滿3周年且年度考核合格的,兩年內參加機關和企事業單位招錄(聘)、自主創業、落戶等方面可同等享受應屆畢業生相關政策。

      8.其他。服務期限為1年的應急崗項目人員服務期滿后的支持政策,按照《四川省2022年新冠肺炎疫情防控應急崗位招募實施方案》(川衛人教函〔2022〕84號)有關規定執行。

      五、管理考核

      項目人員日常管理以服務單位為主,考核包括年度考核和期滿考核。年度考核由服務單位組織實施,期滿考核由各級行業主管部門牽頭組織并出具考核結果證明,考核結果作為項目人員享受服務期滿支持政策的重要依據。

      六、其他事項

      (一)本次招募工作嚴格按照相關規定和要求進行,依法接受監督。凡在招募工作過程中,有弄虛作假等違反法律法規及相關規定行為的,按有關規定予以嚴肅處理。

      (二)本公告在宜賓人事考試網、三江人才網等發布,請考生隨時關注招募工作安排并在報名時留下常用電話。因考生未及時查看相關通知信息或通訊不暢造成的后果,由考生自行負責。

      (三)疫情防控。本次招募工作嚴格落實疫情防控措施,考生現場報名和考試時疫情防控要求如下:

      1.請全程佩戴口罩,保持1米線距離,自覺配合工作人員做好適時疫情防控相關工作。

      2.考生進入報名、考試現場時,應當主動出示防疫健康碼信息(綠碼)和通信大數據行程卡(綠卡),并按要求主動接受體溫測量,經現場測量體溫正常(<37.3℃)者方可進入。

      3.現場報名、考試前7天內有低風險區(有本土疫情發生的縣<市、區、旗>內,除高、中風險區外的其他地方)旅居史的考生,需提供現場報名或考試前3天內2次(采樣時間間隔24小時)川內有資質的檢測服務機構出具的核酸檢測陰性證明。省外考生除按照上述疫情防控要求外,入川應掃入川碼并開展3天2次(間隔24小時以上)核酸檢測。

      4.有以下情況之一者,不得參加現場報名、考試:①健康碼或行程卡為“紅碼”或“黃碼”的考生;②經現場確認有體溫異常(≥37.3℃)或呼吸道異常癥狀的考生;③前10天內有國(境)外旅居史(澳門除外),尚未完成隔離醫學觀察等健康管理的考生;④新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的密切接觸者或次密接者,尚未完成隔離醫學觀察等健康管理的考生;⑤前7天內有高、中風險區旅居史的考生;⑥前7天內有低風險區旅居史,當天未按照要求提供相應核酸檢測陰性報告證明及其他有關證明的考生。

      注:高、中風險區具體名單可通過“天府健康通”微信小程序查詢。其他疫情防控要求,按宜賓市疫情防控指揮部適時發布的有關規定執行。若因隱瞞行程、病情或未按要求出具健康證明造成無法正常參加報名或考試的,后果由考生自行承擔;造成嚴重影響的,將依法追究相關責任。

      5.其他事項。根據新冠肺炎疫情防控要求,涉及現場報名、考試過程中有調整、補充、提示等事項,將提前在宜賓人事考試網等予以發布,請考生隨時關注變化情況并做好相應安排。因考生不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加現場報名和考試的,責任自負。

      點擊下載>>>

      2022年宜賓市公共衛生特別服務崗(市級單位第二輪)招募崗位表

      2022年宜賓市公共衛生特別服務崗招募報名表

      宜賓市衛生健康委員會

      2022年7月22日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內容不斷變化與調整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權威部門發布的公告內容為準。
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