2022年安慶市懷寧縣城市管理局招聘公告

　　2022年07月26日訊：懷寧縣城市管理局根據工作需要，委托懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司以第三方購買服務形式，向社會公開招聘30名工作人員，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　公開透明、平等競爭、德才兼備、擇優聘用。

　　二、招聘計劃

　　根據崗位需求，城管執法協管員30人，工作地點：懷寧縣。

　　三、報名條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;

　　3、熱愛城市管理工作、品行良好，無違法違紀;

　　4、身體健康，男性身高≥168厘米，女性身高≥160厘米，身體部位不能有紋身;

　　5、高中及以上學歷;

　　6、中國共產黨黨員、退役軍人同等條件下優先錄用;

　　7、工作中服從崗位調劑;

　　8、年齡原則上在18周歲以上35周歲及以下;

　　9、適應艱苦條件下工作，滿足經常加班需求，適合男性。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報名

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

　　2、被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員;

　　3、已被辭退的城管執法協管員及機關事業單位非在編人員;

　　4、在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員;

　　5、現役軍人;

　　6、被國家列入失信人員名單;

　　7、按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

　　四、報名事項

　　1.《懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司派往懷寧縣城市管理局招聘簡章》在備案網站(懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司母公司懷寧縣交通建設發展有限責任公司官方網站www.hnxjfgs.com在線公告)進行公開發布。

　　2.報名時間：2022年7月22日至2022年7月31日(周一至周五，上午8:00至12:00，下午2:30至5:30)。

　　3.報名地點：懷寧縣高河鎮政和路17號4樓懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司綜合管理部。

　　4.咨詢電話：0556--46691164669117

　　5.符合報考條件的人員需提供以下證件、材料：本人有效居民身份證、戶口簿、學歷(學位)證書、無犯罪證明記錄等原件及復印件一式三份，個人簡歷表兩份、近期白底免冠一寸照片4張。

　　五、招考方式

　　采取筆試和面試相結合的方式，二項成績合成為考試總成績。

　　(一)筆試(滿分100分)：

　　1、筆試科目為社會常識、政治理論、職業道德、法律法規、行業基礎知識等基礎知識(筆試時間另行通知);

　　2、繳費：根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，筆試按每人每科45元標準收取考試費用。

　　(二)面試(滿分100分)：

　　面試人選原則上根據招聘計劃數依筆試總成績從高分到低分按3:1的比例確定，最后一名如有多名考生成績相同的，一并確定為面試人選。不足規定比例的按實際人數確定,但面試成績須達到70分及以上，方可進入下一環節,面試采取結構化面試的方法進行。

　　(三)面試內容：

　　1、采取結構化面試，主要測試應聘人員的語言表達能力、邏輯思維能力、協調溝通能力、愛崗意識和業務能力等綜合素質。

　　2、繳費：進入面試的考生根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，繳納面試費用80元/人。

　　(四)筆試、面試時間地點：

　　懷寧縣高河鎮政和路17號4樓懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司綜合管理部(面試具體時間另行通知)。

　　六、總成績合成考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%

　　上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

　　七、體檢及復核

　　考察體檢人選按實際崗位招聘計劃數，依考試總成績從高分到低分等額確定。如出現考試總成績相同，則面試成績高者優先。若面試成績仍相同的，以高學歷者優先;若學歷仍相同的，以專業技術職稱高者優先;如仍有相同，加試予以確定。遞補程序如遇成績并列情況按此規定。

　　(一)體檢：體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》等規定組織實施，體檢費由應聘者自行承擔。

　　(二)復核：

　　1、對報考人員及直系親屬是否有犯罪記錄進行審查;

　　2、對報考人員“德、能、勤、績、廉”和報考資格等方面進行考察。復核工作由懷寧縣城市管理局組織實施。

　　因體檢或復核不合格出現人選缺額時，在報考人員中按總成績排名依次遞補。

　　八、公示

　　對體檢、復核合格的擬聘人員名單，在懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司母公司懷寧縣交通建設發展有限責任公司官方網站公示三天。

　　九、聘用及待遇

　　(一)經公示無異議或公示結果不影響聘用的人員，按照國家有關規定與簽訂勞動用工合同。對有嚴重問題并查實的，不予聘用。

　　(二)聘用人員工資待遇：每月1800元標準(加班費及其他補助按實際另計)，社保由單位和個人按國家規定基數進行繳納。

　　(三)聘用人員必須履行懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司相關人事管理制度。

　　(四)本次招聘簡章最終解釋權歸懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司所有。

　　懷寧縣藍鄉人力資源服務有限公司

　　2022年7月20日