2022年濰坊經濟開發區招聘（第二批）工作人員公告

　　2022年10月19日訊：根據工作需要，濰坊經濟開發區面向社會公開招聘(第二批)工作人員，現將相關事項公告如下:

　　一、招聘崗位

　　本次招聘工作人員13名，實行勞務派遣制，派遣至濰坊經濟開發區工作。具體崗位情況見附件1。

　　二、招聘范圍和條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律;

　　(二)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件;

　　(三)符合崗位要求的年齡、學歷等資格條件(詳見附件1)。

　　下列人員不得報考：現役軍人;在讀全日制高校非應屆畢業生(不能用已取得的學歷作為條件報考);因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;被開除中國共產黨黨籍的人員;尚未解除黨紀政務處分的人員;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;在各類招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;按規定其他不能報考的情形。

　　三、招聘程序

　　本次公開招聘采取個人報名、資格初審、筆試、面試、現場資格審查、體檢、公示等程序，擇優聘用簽訂勞動合

　　同。

　　(一)報名與資格初審

　　1.報名

　　報名采取網上報名方式。

　　報名時間：2022年10月19日9:00至10月25日17：00

　　查詢時間：2022年10月19日11:00至10月26日12：00

　　應聘人員通過“濰坊德信”公眾號進入考生報名系統，如實填寫、提交個人信息資料和報名材料：①《濰坊經濟開發區2022年公開招聘(第二批)工作人員報名登記表》電子版(詳見附件2);②本人居民身份證正反面掃描件;③畢業證掃描件;④《教育部學歷證書電子注冊備案表》(在中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn/下載)，⑤其他報名要求的相關材料。其中本人近期正面免冠數碼照片要求(分辨率為160像素(高)*120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰)。報名與考試時使用的身份證件必須一致。應聘人員在資格待審期間可修改報名信息。招聘單位初審通過后，報名信息不能更改。

　　2.資格初審

　　初審時間：2022年10月19日11:00至10月26日12：00

　　招聘單位根據應聘人員提交的信息資料進行審核，并及時通過報名系統反饋初審結果。對未通過初審的人員，反饋理由;對提交材料不全的，注明缺失內容，并退回應聘人員補充。

　　應聘人員要對自己所提交信息的真實性負責，資格審查貫穿于招聘工作全過程，凡發現不具備應聘條件、弄虛作假或違反考試聘用紀律的應聘人員，一律取消考試或聘用資格。

　　3.繳費

　　繳費時間：2022年10月19日11:00至10月26日17：00

　　應聘人員在查詢時間截止前通過“濰坊德信”公眾號查詢初審結果。通過資格初審的人員，在規定時間內通過“濰坊德信”公眾號考生報名系統進行繳費，報名費40元，逾期未進行網上繳費的，視為自動放棄。報名費繳納成功后不再辦理退費手續。

　　報名結束后，對最終確定報名的應聘人數達不到計劃聘用人數1:3比例的崗位，按比例相應核減聘用計劃。

　　4.準考證打印

　　資格初審通過并繳費成功人員在規定的時間通過“濰坊德信”公眾號考生報名系統打印準考證。未在規定時間打印準考證的應聘人員視為放棄考試資格。準考證打印時間，另行發布公告(請應聘人員注意關注公眾號)。

　　5.現場資格審查

　　進入面試的應聘人員，須進行現場資格審查，如發生現場資格審查與網上初審結果不一致的現象，以現場資格審查結果為準。

　　進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，向招聘單位提交本人相關證明材料原件及復印件，應聘人員未按規定時間、地點進行資格審查的，視為自動放棄。因棄權或取消資格造成的面試人員空缺，按筆試成績依次遞補。

　　相關證明材料主要包括：

　�、俦救撕炞值摹稙H坊經濟開發區2022年公開招聘(第二批)工作人員報名登記表》(附件2)(須附本人近期正面免冠照片，純色背景、面部清晰可辨)一式兩份;

　�、谏矸葑C、準考證、畢業證原件及復印件;

　�、邸督逃�部學歷證書電子注冊備案表》;

　�、苷衅笉徫灰�求的其他證件、材料原件及復印件。

　　(二)考試內容和方法

　　考試具體時間、地點另行通知。

　　1.筆試

　　筆試內容為公共基礎知識、時事政治。

　　筆試采取閉卷方式，統一組織考試。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。報考人員須持身份證和準考證，到指定地點參加考試，具體時間、地點詳見《準考證》。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，筆試結束后，按照筆試成績設最低分數線。

　　2.面試

　　面試采用結構化面試方式進行。主要考察應聘人員的綜合素質和業務素養。

　　面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分，按1︰3比例確定面試人選。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數達不到面試規定比例要求的，按實有合格人數確定。

　　面試結束后，按筆試、面試成績分別占40%、60%的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本場面試結束后向應聘人員宣布。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定人選。為保證人員素質，考生面試成績低于60分的不能進入體檢范圍。

　　面試的具體時間、地點及相關要求將在“濰坊德信”公眾號發布。

　　(三)體檢

　　根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入體檢范圍人選。

　　體檢時間、地點另行通知，體檢費用由考生自行承擔。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行一次，結果以復檢結果為準。

　　應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的視為放棄。放棄體檢或體檢不合格造成職位空缺的，按成績從高分到低分依次遞補。

　　(四)公示與聘用

　　根據考試、體檢結果，確定擬錄用人員名單，在“濰坊德信”公眾號公示，公示期為5個工作日。擬錄用人員一經公示，不再遞補。公示結束后，公示期滿沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照有關規定辦理聘用手續。聘用人員與濰坊德信勞務派遣有限公司簽訂勞動合同，派遣至濰坊經濟開發區相關單位工作，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除勞動合同。

　　四、疫情防控

　　應聘人員在參加筆試、面試、資格審查、體檢等招聘環節中，應嚴格遵守疫情防控的有關要求。

　　五、其他

　　1.應聘人員在應聘期間，應仔細閱讀本招聘公告及附件，及時了解公眾號發布的最新信息，保持通訊暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任由應聘人員承擔。

　　2.應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關政策規定，遵從招聘單位的統一安排。對違反考試紀律的應聘者，視情節輕重，給予批評教育或取消資格。

　　3.本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　4.本次招聘工作未盡事宜，由濰坊德信勞務派遣有限公司負責解釋。

　　報名處電話：0536-7270778

　　附件1：濰坊經濟開發區2022年公開招聘（第二批）工作人員崗位表

　　附件2：濰坊經濟開發區2022年公開招聘（第二批）工作人員報名登記表

　　濰坊德信勞務派遣有限公司

　　2022年10月18日