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  • 2023年東莞市第九人民醫院招聘納入崗位管理的編制外人員公告

    發布時間:2023-01-03 15:59:52在線客服:

      2023年01月03日訊:東莞市第九人民醫院是市衛生健康局下屬公益二類事業單位,F根據《東莞市機關事業單位招聘聘用人員管理辦法》有關規定,決定招聘50名納入崗位管理的編外人員,F將有關事項公告如下:

      一、指導思想和目的

      以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,采用公開考試、擇優聘用的辦法招聘相關人員,確保聘用人員素質。

      二、招聘崗位和要求

      本次招聘24個崗位共50人,具體崗位情況和要求見崗位表。

      三、薪酬待遇

      按照《東莞市第九人民醫院薪酬管理辦法》的薪酬標準提供待遇。四、招聘程序

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      1.報名基本條件

     。1)符合招聘崗位要求(見崗位表);

     。2)具有中華人民共和國國籍,思想政治素質好,遵紀守法,作風正派,具有良好的職業道德,團隊合作意識強;

     。3)身體健康,能勝任應聘崗位的工作;

     。4)有志于從事衛生健康事業,具有扎實專業基礎知識,較強的專業技能水平及語言表達能力;

     。5)年齡以崗位表要求為準;

     。6)涉嫌違法違紀,正在接受審查尚未作出結論的,近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的,在讀普通高等院校學生、現役軍人、機關事業單位服務期未滿的在編在職人員或其它不符合機關事業單位聘員招聘條件的人員,不接受其報名。

      2.報名方法

      網上報名。網上報名鏈接:https://f.wps.cn/w/twGwGfl6/。應聘者填寫完網上報名信息后,需按照以下清單打包提交資料發送到郵箱dgjyrs@163.com(郵件標題及附件文件名均以【姓名+崗位名稱+崗位代碼】命名)。每位應聘者只能報考一個崗位。

      報名提交的資料:

     。1)東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表

     。2)身份證;

     。3)學歷、學位、職稱、技能資格證書;

     。4)工作經驗證明(提供勞動合同或社保繳費證明);

     。5)近期免冠正面照片;

     。6)機關事業單位正式工作人員報考須提供工作單位同意報考的證明;

     。7)國(境)外留學歸來人員須提供教育部留學服務中心境外學歷、學位認證材料;

     。8)其他崗位要求材料。

      3.報名時間:2023年1月6日至2023年1月27日

     。ǘ┵Y格審查

      資格審查時間為2023年1月28日至31日。根據招聘條件,由市第九人民醫院負責報考資格審查,并向通過資格審查的報考者發放考核通知書,通知具體考試時間、地點。

     。ㄈ┛荚

      采取“筆試+面試”方式進行,考試成績實行百分制,筆試合格分數線不低于60分。開考比例不低于1:3,人數達不到設定比例的,按實際符合條件的報名人數開考。筆試成績在筆試結束后10個工作日內公布,面試成績在面試結束后當場公布。

      1.筆試

      時間:待定(具體時間地點另行通知)。

      考生攜帶身份證參加筆試。在筆試成績入圍者中,從高分到低分依次排序,按崗位招聘人數的1:3的比例進入面試。如面試人員達不到1:3,按實際入圍面試人數進入面試。筆試成績和面試名單于筆試結束后10個工作日內在市第九人民醫院官方網站進行公布。

      2.面試

      原工作單位為東莞市醫療機構(包括公立和民營)的考生,須出示工作單位同意報考的書面證明,否則不予參加面試。

      考生攜帶身份證參加面試。面試人數根據崗位招聘人數和入圍面試比例,按照筆試合格考生筆試成績從高到低以此確定,面試人選出現空缺的,按照筆試合格考生筆試成績從高分到低分依次遞補其他考生。面試時間、地點另行通知。

      3.考試總成績計算

      考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?荚嚱Y束后,根據考生考試總成績從高分到低分進行排序,按崗位擬招聘人數確定等額的體檢人選。若總成績相同,則以筆試成績高低確定排名。

     。ㄋ模w檢

      組織體檢人選按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》進行體檢。

     。ㄎ澹┐_定擬聘人員、公示

      東莞市第九人民醫院將擬招用為納入崗位管理的編制外人員的人員名單報市衛生健康局、市人力資源和社會保障局審核,審核通過后,由市人力資源和社會保障局、市衛生健康局在其門戶網站上公示,東莞市第九人民醫院可同時在其門戶網站轉載,公示時間不少于5個工作日。

     。┺k理聘用手續

      擬聘用人員經公示無異議的,市第九人民醫院按有關規定的程序和權限報批聘用。

     。ㄆ撸┙Y果備案

      市第九人民醫院將新招用聘用人員情況報市人力資源和社會保障局登記備案。

      五、有關問題說明

     。ㄒ唬⿷刚邞瞎紞徫坏馁Y格條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確,且需與在《東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。

     。ǘ┯嘘P招聘事項,可登錄可登錄東莞市人力資源和社會保障局網站、東莞市衛生健康局網站、東莞市第九人民醫院網站查詢。

     。ㄈ┯嘘P考場防疫工作,結合東莞市疫情防控指揮部辦公室最新通告執行。

     。ㄋ模┟嫦蛏鐣惺盏淖≡横t師如為普通高校應屆畢業生的,其住培合格當年在醫療衛生機構就業,按當年應屆畢業生同等對待。

     。ㄎ澹┙涀∨嗪细竦谋究茖W歷臨床醫師,按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待,并納入崗位報考具體條件(其中,住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致)。

      咨詢電話:0769-22119001;聯系人:黃老師

      附件1:東莞市第九人民醫院2023年招聘納入崗位管理的編制外人員崗位表.xlsx

      附件2:東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表.docx

      東莞市第九人民醫院

      2023年1月3日

    溫馨提示:因考試信息、考試政策及招聘內容不斷變化與調整,本站提供的以上信息僅供參考,請考生以權威部門發布的公告內容為準。
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