2023年度中國關心下一代工作委員會辦公室事業編制人員招聘公告

　　2023年09月12日訊：根據工作需要，中國關心下一代工作委員會辦公室面向社會公開招聘3名事業編制工作人員�，F將有關事項公告如下:

　　一、招聘單位簡介及招聘崗位

　　中國關工委是黨中央批準成立的，以熱心關心下一代工作的離退休老同志為主體、黨政有關部門和群團組織負責人參加的，以教育、引導、關愛、保護青少年健康成長為目的的群眾性工作組織，是黨和政府聯系青少年的橋梁和紐帶。中國關工委辦公室是中國關工委的日常辦事機構。

　　2023年，我單位公開招聘崗位信息如下：

　　備注：崗位專業要求為應聘人員已獲得的最高學歷對應專業。有關崗位專業條件參考教育部公布的專業目錄《普通高等學校本科專業目錄（2020年）》《研究生教育學科專業目錄（2022年）》相關信息。對于所學專業接近，但不在上述參考目錄中的，應聘人員可以主動聯系招聘單位，確認報名資格。崗位信息中“身份”一欄，指應屆生或社會在職人員。“戶籍地”一欄要求北京戶籍的崗位，社會在職人員應取得北京市常住戶口；應屆生應在入讀高校前具有北京市常住戶口。

　　二、應聘資格條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　�。ǘ�）政治立場堅定，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，熱愛中國共產黨、熱愛祖國、熱愛人民。

　�。ㄈ�）具備招聘崗位所需的專業技能條件和身體條件。

　�。ㄋ模�應聘人員年齡不超過35周歲（1988年9月1日以后出生）。

　�。ㄎ澹┚邆鋶徫凰�需要的其他條件。

　　有下列情形之一者不得應聘：

　　1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

　　2.被開除中國共產黨黨籍、被開除公職的人員；

　　3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

　　4.在公務員招錄或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且尚在禁考期的人員；

　　5.曾有學術不端等不良行為的人員；

　　6.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　三、招聘程序

　�。ㄒ唬﹫竺�和資格審查

　　請報名者認真填寫《應聘人員基本情況表》（附件1），并于2023年9月21日18:00前，以電子郵件方式發送至我單位人事部門郵箱。郵件標題為“本人姓名+專業”。電子郵箱：cycczhc@163.com

　　資格審查通過的人員，將通過中國關工委網站公布。

　　同一崗位擬招聘人數與報考該崗位通過資格審查的人數達到1：5方可開考，如達不到規定比例，將取消該崗位招聘，并在中國關工委網站上公布。

　�。ǘ�）考試考核

　　考試分為筆試、面試2個階段（均為百分制）。第一階段為筆試，通過線下方式進行。筆試時間和地點將另行通知。

　　第二階段為面試，參加面試考生需符合筆試60分合格分數線，按照崗位招聘數1：5的比例和筆試成績從高到低的順序確定參加面試的考生名單。面試人選少于規定比例人數的崗位，按實際人數進行面試。如遇末位同分情況，一并進入面試。面試時間和地點另行通知，面試當天進行資格復審。

　�。ㄈ�）體檢、考察

　　根據綜合成績（筆試成績×50%+面試成績×50%）從高分到低分的順序，按照崗位招聘名額1:1的比例產生體檢考察人選。綜合體檢考察情況，確定擬聘用人選。

　　體檢參照公務員錄用標準進行。體檢考察不合格、自愿放棄或其他原因不符合聘用條件的，取消其聘用資格。因考生自愿放棄、體檢或考察不合格等原因產生的崗位候選人空缺，經我單位研究后，按綜合成績由高到低順序依次遞補，也可不再遞補。

　�。ㄋ模┕�示、聘用

　　擬聘人選名單將在中央和國家機關所屬事業單位公開招聘服務平臺和中國關工委網站公示，公示期為7個工作日。公示結果不影響聘用的，按規定辦理聘用手續。

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　　公開招聘人員按規定實行試用期制度。試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　四、工資待遇

　　聘用人員享受國家規定的事業單位工作人員工資待遇。

　　五、特別提示

　　1.應聘人員應保證所提供的各種材料真實、準確，招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

　　2.招聘期間將通過電話或電子郵件通知進入下一階段考試的考生，未通過的人員不再另行通知。請考生在應聘期間保持通訊通暢，如因考生原因無法取得聯系的，后果由考生承擔。

　　六、咨詢電話和監督方式

　　咨詢電話：010—6523718065126160

　　來信地址：北京市東城區朝陽門內大街225號中國關心下一代工作委員會辦公室

　　中國關心下一代工作委員會辦公室

　　2023年9月12日

　　附件1中國關工委辦公室應聘人員基本情況表.doc