2023年株洲市荷塘區面向轄區優秀村（社區）黨組織書記招聘鎮（街道）事業單位工作人員公告

　　2023年10月20日訊：為深入貫徹落實省委全面加強基層建設“1+5”文件精神，根據《事業單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院令第652號）、《關于加強村干部隊伍建設的若干措施（試行）》（湘組發〔2022〕13號）文件精神，切實加強我區村（社區）黨組織書記隊伍建設，激勵基層干部新時代新擔當新作為，結合鎮（街道）編制、崗位空缺情況和工作需要，經研究，決定面向轄區表現優秀的村（社區）黨組織書記考核招聘鎮（街道）事業編制工作人員4名�，F將有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　�。ㄒ唬﹫猿值虏偶鎮�、以德為先的用人標準；

　�。ǘ�）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；

　�。ㄈ�）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　�。ǘ�）遵守中華人民共和國憲法和法律；

　�。ㄈ�）具有良好的品行和職業道德；

　�。ㄋ模┚邆鋶徫凰�需的專業或技能條件；

　�。ㄎ澹┻m應崗位要求的身體條件；

　�。�六）愿意在荷塘區服務3年；

　�。ㄆ撸�崗位所需要的其他條件（詳見附件1）。

　　有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

　�。ㄒ唬┰�因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

　�。ǘ�）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員；

　�。ㄈ�）涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

　�。ㄋ模┰诟骷壐黝愂聵I單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

　�。ㄎ澹┍灰婪�列為失信聯合懲戒對象的；

　�。�六）法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　三、招聘崗位、計劃及要求

　　招聘崗位1個，為管理崗位，招聘計劃4名（詳見附件1）。

　　四、發布信息

　　招聘公告通過株洲市人力資源和社會保障局官網、荷塘區政府門戶網向社會公開發布。其他有關招聘信息只在荷塘區政府門戶網（www.hetang.gov.cn）“通知公告”欄目發布，不再另行通知，請考生關注并及時查閱。

　　五、報名

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間

　　2023年10月31日至11月2日（上午9:00-12:00，下午14:00—17:00）。

　�。ǘ�）報名地點

　　株洲市荷塘區新華東路218號金科大廈4樓區人社局會議室。

　�。ㄈ�）報名方式

　　本人現場報名，不接受任何形式的委托、代報名。

　�。ㄋ模﹫竺�需提供的資料

　　1.本人身份證原件及復印件（若身份證上顯示出生年月與本人檔案記載不一致的，請予以特別說明）；

　　2.學歷、學位證原件和復印件以及《教育部學歷證書電子注冊備案表》打印件（在海外取得的學歷學位，須提供國家教育部留學服務中心認證信息）；

　　3.近期同底1寸免冠彩色照片1張，背面注明姓名；

　　4.《2023年荷塘區面向優秀村（社區）黨組織書記考核招聘鎮（街道）事業編制人員推薦報名表》（附件2，必須貼本人近期1寸免冠彩色照片）；

　　5.所在鎮（街道）出具的工作經歷證明并加蓋公章（附件3），以及當選任命文件、近三年考核等次紅頭文復印件。

　　6.任村（社區）黨組織書記以來獲得市級以上黨委、政府表彰獎勵的證書、文件等證明資料原件和復印件。

　�。ㄎ澹┫嚓P要求

　　本次招聘的村（社區）黨組織書記是指在荷塘區擔任村（社區）黨組織書記連續任滿9年（從組織正式任命或選舉產生之日起算）的現任村（社區）黨組織書記；或在荷塘區擔任村（社區）黨組織書記、村（居）委會主任連續任滿10年（從組織正式任命或選舉產生之日起算）的現任村（社區）黨組織書記。

　　參加考核招聘人員的任職時間、工作年限按足年足月計算，時間均截止至2023年9月30日。每名應聘人員報名時，應仔細閱讀本公告及招聘職位的資格條件，慎重、理性報考。

　　六、資格審查

　　根據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，則取消考試或聘用資格。

　�。ㄒ唬┵Y格審查與現場報名同時進行。資格審查由區委組織部會同有關部門開展。

　�。ǘ�）報考者提供的證書、資料等必須真實有效，否則在任何環節均可取消其成績和聘用資格。

　　七、考試

　�。ㄒ唬╅_考比例

　　符合崗位報名條件的報名人數與崗位招聘人數比例原則上不得低于2：1。如果達不到開考比例，則根據報名人數核減或取消崗位招聘計劃。

　�。ǘ�）考核方式

　　采取“實績考核”的方式進行。實績考核包括基本素質、工作業績、民主評議等方面，重點考核實際工作能力和業績、年度考核情況、所負責或所從事工作的業績以及群眾滿意度等，并分別按不同權重量化為實績考核成績。個人或個人所負責、所從事的工作獲得區級以上黨委、政府表彰獎勵的，在鄉村振興、征地拆遷、救災搶險等急難險重任務中表現突出的，增加權重分值。

　�。ㄈ�）考核時間和地點

　　實績考核時間地點將在荷塘區政府門戶網“通知公告”欄發布，請報考人員及時關注。

　�。ㄋ模┚C合成績組成

　　實績考核成績即為綜合成績。成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。

　　八、體檢與考察

　�。ㄒ唬�體檢。根據綜合成績排名先后，按崗位招聘數1∶1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行，增加涉毒毛發檢測。體檢費用自理。

　�。ǘ�）考察。體檢合格者即確定為考察對象，按照國家有關規定和崗位要求，對考察對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按綜合成績排名從高到低依次等額遞補2次。

　　九、公示與聘用

　　根據綜合成績和體檢、考察結果確定擬聘用人選，擬聘用人員名單在荷塘區政府門戶網公示7個工作日。公示期滿且無異議的，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用相關手續。公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位及主管部門調查核實，提出處理意見報招聘工作領導小組審定。

　　所有聘用人員需簽訂最低服務期限協議書，在荷塘區的服務期限為3年（含試用期），未滿最低服務期限不能調出荷塘區工作。

　　十、招聘咨詢及監督電話

　　此次招聘工作由招聘工作領導小組具體組織實施，區紀委監委全程參與監督。

　　荷塘區委組織部：0731-28428276（政策咨詢）

　　荷塘區紀委監委：0731-28428361（紀律監督）

　　十一、特別提示

　�。ㄒ唬﹫罂既藛T務必及時關注荷塘區政府門戶網的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時關注相關信息造成的后果和責任自負。請報考人員保持報名時提供的電話通訊暢通，如因報考人員單方面因素不能取得聯系的，招聘方概不負責。

　�。ǘ�）報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律，對違紀違規行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理。

　�。ㄈ�）本次招聘政策由株洲市荷塘區從村（社區）黨組織書記考核招聘鎮（街道）事業編制人員工作領導小組負責解釋，公告未盡事宜由考核招聘工作領導小組集體商議決定。

　　附件12023年荷塘區面向轄區優秀村（社區）黨組織書記考核招聘鎮（街道）事業單位工作人員崗位、計劃及要求一覽表

　　附件22023年荷塘區面向優秀村（社區）黨組織書記考核招聘鎮（街道）事業編制人員推薦報名表

　　附件3工作經歷證明

　　2023年株洲市荷塘區面向轄區優秀村（社區）

　　黨組織書記考核招聘工作領導小組

　　2023年10月19日