2024年北京師范大學萬寧實驗學�？己苏衅笇�業心理咨詢師公告（第1號）（1人）

　　為進一步優化教育教學隊伍結構，提升基礎教育人才隊伍質量，根據《海南省人力資源和社會保障廳海南省公安廳關于印發<海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》（瓊人社發〔2018〕516號）相關要求，結合實際，特制定本公告。

　　一、招聘崗位

　　本次招聘專業心理咨詢師1名。

　　二、招聘條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守國家法律法規；

　�。ǘ�）具有良好的品行和職業道德，熱愛教育事業，有志于從事教育事業，遵守職業道德規范，責任心強，有較強的團隊協作意識；

　�。ㄈ�）具有本科及以上學歷，具有心理咨詢師二級及以上資格證書、二級乙等及以上普通話證書，專業理論功底深厚，專業領域成績優異；

　�。ㄋ模┚哂辛己玫纳眢w素質和心理素質；

　�。ㄎ澹┰诰幵趰徣藛T應聘時需提供所在單位及主管部門同意報考的證明（加蓋公章）；

　�。�六）留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員，須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》；

　�。ㄆ撸�應聘人員年齡要求45周歲（時間截止公告發布之日）以下。

　�。ò耍┯邢铝星闆r之一者，不得報名應聘：

　　1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

　　2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

　　3.因違反機關事業單位工作人員招錄（聘）紀律處于禁考期的人員；

　　4.社會信用有不良記錄的人員、社會失信被執行人、被認定有考試作弊行為或被認定為報考不誠信的人員；

　　5.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的人員；

　　6.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定應當回避的人員；

　　7.拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍人除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；

　　8.未完成規定學習內容的結業生、肄業生；

　　9.其他法律法規規定不能聘用者、不符合本次招聘條件者。

　　三、招聘方案和程序

　　本次公開招聘工作按發布公告、組織報名、資格初審、組織考核、資格復審、體檢、政審考察、聘用公示、辦理聘用等程序進行。

　�。ㄒ唬┕�告

　　由“工作小組”辦公室上報教育局通過萬寧市人民政府網站發布招聘公告。

　　公告時間：2024年10月10日至10月16日  

　�。ǘ�）報名及資格審查

　　1.本次考試報名采取線上報名，不收取報名費。

　�。�1）報名時間：2024年10月17日至10月23日  

　�。�2）線上報名郵箱：403499940@QQ.com（所需材料打包命名為“XX報考心理咨詢師材料”并發到該郵箱）

　�。�3）報名時，報考人員應提交如下材料：

　�、賵竺�登記表（本人手寫簽名后按手�。�；

　�、谟行�身份證（正反面合成一張圖片pdf）；

　�、郛厴I證，留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》；

　�、茉诰幵趰徣藛T需提供所在單位及上級主管部門同意報考的證明（加蓋公章）；

　�、萜胀ㄔ挼燃壸C書、心理咨詢師資格證；

　�、奕珖�失信被執行人查詢結果截圖（查詢網址：//zxgk.court.gov.cn/）。

　　2.應聘人員要對填報信息的真實性負責，凡發現信息不真實的，取消其考核資格。資格審查只是對應聘人員提供材料的初步審查，資格審核意見將通過電話或郵件形式告知考生，資格審核通過的人員名單在萬寧市人民政府網公示，資格初審不合格者，不能參加考核。

　　3.報考人員保證報名時登記的聯系電話準確無誤，確保需要時能夠及時聯系，因提供錯誤聯系信息造成的后果由本人承擔。

　�。ㄈ�）考核

　　考核為結構化面試。面試的時間及地點另行通知。

　　面試采取結構化問答加開放式交流，主要考查應聘人員的崗位能力和綜合素養能力。每位應聘者不超過8分鐘（含專家提問時間），考核內容為心理咨詢技能。成績滿分為100分，合格分數為60分。

　�。ㄋ模┵Y格復審

　　由工作小組辦公室對考試入圍人員進行資格復審。經審查符合招聘條件者進入體檢，并在萬寧市人民政府網站上公布名單。

　　1.擬進入體檢人選須在規定的時間和地點，現場提交紙質材料，接受資格復審，核對應聘人員提供的有關證件及材料與網絡報名信息是否真實一致。未在規定時間接受資格復審者視為自動放棄面試資格�？荚嚾雵�人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，按考試成績從高分到低分依次遞補。

　　2.資格復審要求對學歷等資料原件審核后保留復印件，證明材料要求提供原件。

　　3.資格復審時間、地點等另行通知。

　�。ㄎ澹�體檢

　　按照考試成績從高分到低分的順序以1:1比例確定體檢對象（如報考崗位有2名以上考生出現考試成績相同時，須進行加試，按加試成績高低順序排列）。體檢項目和標準按照普通入職體檢執行。未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄應聘資格。

　�。�六）公示與聘用

　　經體檢、政審合格的入圍人選進行公示，公示無異議者，經工作小組審核，報市政府批準后正式聘用。對體檢、政審考察不合格或自動放棄聘用資格造成的空缺，可按考試成績從高分到低分依次等額遞補（如報考崗位有2名以上考生出現考試成績相同時，須進行加試，按加試成績高低順序排列）。

　�。ㄆ撸┱�審考察

　　主要考察報考人員在�；蚬ぷ鳎ù龢I）期間現實表現，包括報考人員的家庭情況、政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習、工作表現及社會信用等等，并簽訂誠信承諾書。

　　聘用人員待遇及管理

　�。ㄒ唬�應聘人員聘用后，由學校與其簽訂聘用合同，相關職能部門按規定給予辦理入編手續。

　�。ǘ�）初試就業人員，試用期為12個月，有工作經歷的人員，試用期3個月，試用期滿經考核合格的，辦理轉正手續，不合格者取消聘用。

　�。ㄈ�）聘用人員納入財政預算管理，工資及其福利待遇與北京師范大學萬寧實驗學校在編在崗人員保持一致。

　�。ㄋ模┢赣萌藛T在我市最低服務期為5年，在服務期內不得調出我市。

　　五、招聘工作紀律

　�。ㄒ唬�“工作小組”成員和參與招聘工作人員在本次招聘工作中須嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）的相關規定進行回避，同時嚴守工作紀律，做到認真、嚴謹，避免紕漏。

　�。ǘ�）招聘工作要嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行。全體工作人員在招聘工作中須嚴守工作程序，接受監察部門和社會各界監督，做到信息公開、過程公開、結果公開。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現象。

　�。ㄈ�）應聘人員在考核過程中須自覺嚴守紀律和規定，嚴禁考場作弊，一經發現存在弄虛作假行為，將嚴肅處理，對應聘人員取消其聘用資格，5年之內不得參加我校招聘考試。

　�。ㄋ模┵Y格審查貫穿于公開招聘全過程（含試用期），對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規定的，一經發現，取消應聘或聘用資格，并按有關規定給予處理。

　　本公告未盡事宜，依照《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）及相關文件執行，實施過程中的具體問題由“工作小組”辦公室負責解釋。

　　咨詢電話：0898-6225110018217806667袁老師 

　　附件：報名登記表.docx

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　　原始標題:北京師范大學萬寧實驗學校2024年公開考核招聘專業心理咨詢師公告（第1號）

　　信息來源:https://wanning.hainan.gov.cn/wanning/zfxxgk/sgbmgk/jyj/gkml/202410/t20241009_3744179.html