2024年樂山犍為縣從“三支一扶”和西部計劃志愿者中招聘事業單位工作人員公告
按照“公開、公平、競爭、擇優”的原則,現面向服務犍為縣的“三支一扶”和西部計劃志愿者考核招聘事業單位工作人員5名,F將有關事項公告如下。
一、招聘對象
在犍為縣域內服務滿2周年及以上,考核合格的在崗或非在崗“三支一扶”和西部計劃志愿者(樂山市域范圍內分流到犍為縣的“大學生志愿服務西部計劃”人員,須經犍為縣項目辦認定連續服務滿2周年)。服務時間計算截止日期為報名當日。
二、招聘崗位及名額
招聘崗位及具體條件詳見《犍為縣2024年從“三支一扶”和西部計劃志愿者中考核招聘事業單位工作人員崗位條件一覽表》(附件1,以下簡稱《崗位條件一覽表》)。
三、招聘條件
。ㄒ唬┧袘刚邞稀妒聵I單位人事管理條例》等法律法規所規定的基本條件,并同時具備下列條件:
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,具有良好的政治素質和道德品行,愛崗敬業,事業心和責任感強。
2.身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責。
3.具有《崗位條件一覽表》(附件1)所列招聘崗位的要求。
。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏,不得參加考核招聘:
1.服務期未滿2周年的或服務期間年度考核有合格以下等次的。
2.曾受過各類刑事處罰的。
3.曾被開除公職或者被開除中國共產黨黨籍的。
4.涉嫌違紀違法正在接受司法機關、紀檢監察機關審查尚未作出結論的。
5.曾受過黨紀政務處分的。
6.在各級人事考試中違規違紀在禁考期內的。
7.按照《事業單位人事管理回避規定》應當回避的。
8.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。
9.機關事業單位在編在職工作人員。
10.法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。
在考核招聘的任何環節發現應聘者不符合報名條件、弄虛作假等,報名或聘用資格一律取消,且責任自負。
四、招聘程序
。ㄒ唬﹫竺百Y格審查
1.時間:2024年12月9日上午9:00-12:00,下午14:00-18:00。
2.方式:現場報名、資格審查。根據應聘者現場報名提供的材料,審查是否符合考核招聘資格條件,對符合條件的應聘者當場發給筆試準考證。
3.地點:犍為縣人力資源和社會保障局三樓事業單位人事管理股(地址:犍為縣玉津鎮天生園街266號,電話:0833-4251503)。
4.所需材料:
。1)《犍為縣2024年從“三支一扶”和西部計劃志愿者中考核招聘事業單位工作人員報名信息表》(附件2,以下簡稱《報名信息表》)1份(從樂山人事考試網或犍為縣人民政府網下載并如實填寫,貼照片處請貼上本人近期標準照);
。2)本人有效身份證件(包括二代居民身份證或社會保障卡<含照片>;不含過期身份證、一代身份證、身份證復印件、戶口簿等)、學歷證書原件及復印件;
。3)服務證原件及復印件。服務證遺失的,須提供犍為縣人力資源和社會保障局或共青團犍為縣委員會出具的證明;
。4)服務期間考核證明材料原件及復印件。
5.相關要求:報名時提供的信息和材料必須真實完整,如因應聘者不能按要求提供上述材料以及未按時參加資格審查的,視為自動放棄聘用資格,責任由應聘者自負。
資格審查貫穿招聘全過程,在任何階段發現應聘者有不符合招聘資格條件、弄虛作假的情形,取消招聘資格,所產生的后果由應聘者本人承擔。
。ǘ┚C合測試
1.筆試
筆試時間:2024年12月13日(具體時間以準考證為準)。筆試科目為《綜合知識》。
筆試采用閉卷方式進行,滿分100分。應聘者需持準考證和本人身份證件(有效期限內的第二代居民身份證或社會保障卡<含照片>)按準考證上指定的時間和地點參加筆試。未帶齊證件或未在指定時間到達指定地點參加筆試的,視為自動放棄。
筆試成績于筆試后5個工作日內在犍為縣人民政府網上公布。缺考或筆試科目成績為0分的應聘者,不得進入下一招聘環節。
2.面試
根據應聘者筆試成績,按照不超過招聘名額的3倍,從高分到低分依次確定面試入圍人員,最后一名面試入圍人員筆試成績相同的,一并進入面試。
因筆試缺考、開考比例等各種原因產生進入面試入圍人數達不到該崗位招聘名額3倍的,該崗位人員全部進入面試。
面試入圍人員須在規定時間內到指定地點領取《面試通知書》,未在規定時間內到達指定地點領取《面試通知書》的視為自動放棄,由此產生的缺額可根據筆試成績從高分到低分依次遞補。本環節遞補進行1次。應聘者憑《面試通知書》和本人身份證件(有效期限內的第二代居民身份證或社會保障卡<含照片>),按《面試通知書》規定的時間、地點準時到達面試考場參加面試。
未按規定時間或未帶齊相關證件到達考場參加面試的,視為自動放棄面試資格,由此出現的面試名額空缺不再遞補。
綜合類面試采用結構化面試方式進行,教育類面試采用微型課試講方式進行。面試成績滿分100分,面試成績低于60分的,不得進入下一環節。
3.綜合測試成績計算
綜合測試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。綜合測試成績和面試成績均保留到小數點后兩位數(按四舍五入法處理)。綜合測試成績相同的,以面試成績高低確定名次。綜合測試成績和面試成績都相同的,通過加試確定名次。綜合測試成績低于60分的,不得進入下一環節。
。ㄈw檢
根據招聘名額,按綜合測試成績從高分到低分等額確定進入體檢人員,體檢在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施。公告發布后至本次招聘實施體檢時,如國家出臺體檢新規定,按照新規定執行。
未按規定時間到指定地點以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的應聘者,視為自動放棄。
應聘者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出書面復檢申請,逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢進行一次,只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢結論以復檢結果為準。因體檢不合格或本人放棄等出現的缺額,按照綜合測試成績,從高分到低分(不低于60分)依次等額遞補體檢人員,本環節遞補進行1次。
其中女性應聘者因懷孕申請延遲體檢的按照相關規定進行,若因此出現的崗位空缺不再遞補。
體檢所需費用由進入體檢環節人員自行承擔。
。ㄋ模┚C合考察
對體檢合格人員的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、個人誠信、能力素質、學習和工作表現、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進行綜合考察,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實。
考察組由兩人以上組成,采取個別談話、實地走訪、審核干部人事檔案等方式進行,并據實出具考察材料,作出考察合格與否的結論?疾觳缓细竦牟挥杵赣。
應聘者未在規定時間內提供相關考察材料的,視為自動放棄。
對考察不合格或應聘者自動放棄出現的空缺,按該崗位參加面試應聘者的綜合測試成績,從高分到低分(不低于60分)依次等額遞補,本環節遞補進行1次。
。ㄎ澹┕
綜合考察合格者確定為擬聘人員,在樂山人事考試網(http://www.lspta.com.cn/)和犍為縣人民政府網(http://www.qianwei.gov.cn/)公示,公示期為7個工作日。公示期間接受社會舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。公示期滿沒有反映或者有反映經調查核實不影響聘用的,作為擬聘人員。對反映有嚴重問題并查有實據的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。
。┢赣
擬聘人員由招聘單位和主管部門報犍為縣人力資源和社會保障局審核確認。
招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。在招聘單位最低服務年限為5年。不服從安排或逾期未報到者,視為自動放棄,取消聘用資格。
五、紀律和監督
。ㄒ唬┰诳己苏衅腹ぷ魅^程中,凡考試評委、工作人員與應聘者存在《事業單位人事管理回避規定》規定的回避關系的,必須進行回避;
。ǘ┓苍谡衅高^程中違反組織人事紀律的,由紀檢監察機關按相關規定嚴肅處理;
。ㄈ┰谡衅高^程中的任一環節發現應聘者存在不符合報考資格條件、通過弄虛作假或隱瞞情況獲取報名資格、違反人事考試紀律等情況的,一律取消招聘資格,并根據實際情況追究相應的法律和紀律責任。
監督電話:
中共犍為縣紀委監委:0833-4236177。
中共犍為縣委組織部干部監督股:0833-4082938。
六、其他事項
。ㄒ唬┍敬慰己苏衅腹ぷ饔芍泄碴鶠榭h委組織部、犍為縣人力資源和社會保障局負責解釋。
。ǘ┍敬慰己苏衅腹娉状喂婧凸经h節在樂山人事考試網(http://www.lspta.com.cn)和犍為縣人民政府網(http://www.qianwei.gov.cn)發布外,其余事宜均通過犍為縣人民政府網發布,請應聘者密切關注并按要求攜帶規定證件于指定時間到指定地點參加各環節的招聘工作,凡未按要求參加的,視為自動放棄。
。ㄈ┱垜刚咴谡衅钙陂g特別是筆試和面試前務必保持通訊暢通,通訊方式有變更的,應主動告知。因無法與應聘者取得聯系造成的后果,由應聘者自行負責。
咨詢電話:
犍為縣教育局:0833-4259209。
犍為縣人力資源和社會保障局:0833-4251503。
附件:1.犍為縣2024年從“三支一扶”和西部計劃志愿者中考核招聘事業單位工作人員崗位條件一覽表
2.犍為縣2024年從“三支一扶”和西部計劃志愿者中考核招聘事業單位工作人員報名信息表
2024年11月27日
原始標題:犍為縣2024年從“三支一扶”和西部計劃志愿者中考核招聘事業單位工作人員公告
信息來源:http://www.lspta.com.cn/newsDetail/6049.html
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