2025年賀州市八步區綜合行政執法局選調事業單位工作人員公告（8人）

　　根據工作需要，賀州市八步區綜合行政執法局面向全市公開選調事業單位工作人員8名�，F將有關事項公告如下：

　　一、選調職位及名額

　　賀州市八步區綜合行政執法局執法大隊全額撥款事業編制管理崗位和專業技術崗位工作人員共8名（具體崗位見附件1）。

　　二、選調范圍及條件

　�。ㄒ唬┻x調范圍

　　賀州市各級黨政機關的公務員、參照公務員法管理單位的參公人員和全額撥款事業單位在職在編干部。依據有關規定需要回避的，不得參加本次公開選調。

　�。ǘ�）選調條件

　　1.思想政治素質好，工作表現突出，廉潔自律，遵紀守法，品行端正。

　　2.全日制大專及以上，詳見崗位計劃表。

　　3.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1989年2月10日至2007年2月10日期間出生），部分崗位放寬至40周歲以下（1984年2月10日至2007年2月10日期間出生）。

　　4.近五年年度考核需有一年達到優秀等次、近三年年度考核均為稱職（合格）及以上。

　　5.身體健康，具備正常履職盡責的身體條件。

　　6.符合選調職位所要求的其他資格條件。

　　7.具有下列情形之一的，不得參加選調：

　�。�1）新錄用公務員（含參公管理人員）服務年限未滿五年的（含試用期）；新聘用事業單位工作人員服務年限未滿三年（含試用期），及約定服務期未滿的人員；

　�。�2）涉嫌違紀違法正在接受有關專責機關審查尚未作出結論的；

　�。�3）受過刑事處罰、治安管理處罰或黨紀政務處分，影響期（處分期）未滿或者期滿影響使用的；

　�。�4）按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或轉任有其他限制性規定的；

　�。�5）法律、法規規定的其他情形或其他不適宜調動的；

　�。�6）聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)第六條所列情形的。

　　8.本次選調所涉及的服務年限、處分期及工作經歷、資歷年限等有關資格條件的計算時間，以2025年2月10日為截止日期，年限按足年足月累計。

　　三、選調程序

　�。ㄒ唬┙M織報名

　　1.報名時間：2025年2月10日至2025年2月21日（現場報名時間為工作日上午8:00—12:00，下午3:00—6:00）。

　　2.報名方式：采用現場報名的方式

　　報名人員直接將報名材料送達賀州市八步區綜合行政執法局3樓305室（鞍山東路221號），每個人只能選報一個職位。

　　3.報名提交材料：

　�。�1）本人有效居民身份證、畢業證書、學位證書原件及復印件各1份。

　�。�2）《賀州市八步區綜合行政執法局公開選調事業單位工作人員報名表》一式兩份（照片要求：小二寸半身免冠彩照）。直接登錄公告發布網站或官微公眾號“賀州市八步區綜合行政執法局”下載（見附件2，請自行打印填寫）。

　�。�3）現單位或組織人事部門出具的具有2年及以上執法工作、辦公室工作或寫作工作經歷的證明（部分崗位需提交）。

　�。�4）行政執法證原件及復印件各1份（部分崗位需提交）。

　�。�5）近三年年度考核表復印件1份、年度考核評為優秀考核表復印件1份（注明與原件相符并加蓋單位公章）。

　　4.提交材料地址：賀州市八步區綜合行政執法局3樓305室（賀州市八步區鞍山東路221號）；

　　郵編：542899；

　　聯系人：貝潔淋、莫雯程，聯系電話：0774—5686093。

　　5.報名注意事項：

　�。�1）報名人員須經單位同意，報名表須加蓋單位或主管部門公章。

　�。�2）報名人員應確保報名材料齊全，信息填寫真實準確無誤。如填寫虛假信息，一經發現取消選調資格。

　�。�3）由他人代為報名的，所有信息視同報名人員本人填寫。

　�。�4）報名人員應確保所留聯系電話號碼準確、通信暢通。因報名人員個人原因造成無法聯系影響選調的，由其本人承擔責任。

　�。�5）報名人員無需繳納報名費。

　�。ǘ�）資格審查

　　資格審查時間：2025年2月10日至2月21日，由賀州市八步區綜合行政執法局工作人員對報名者的資格條件進行審核。

　�。ㄈ�）面試

　　面試由賀州市八步區綜合行政執法局負責組織實施。時間暫定為2025年3月上旬，具體時間地點以面試公告為準，面試公告將在賀州市八步區政府門戶網站（www.gxbabu.gov.cn）另行公布。

　　1.公布面試入圍人選和發布面試公告

　　時間：2025年3月上旬。

　　通過資格審查的，確定為面試入圍人選。

　　2.領取面試通知書

　　領取時間：面試公告發布后，面試入圍人選需到賀州市八步區綜合行政執法局（鞍山東路221號）領取面試通知書，具體時間由工作人員通知。

　　3.實施面試

　　工作由賀州市八步區綜合行政執法局組織實施，面試以結構化面試方式進行，主要考察應試者的專業素質、綜合能力等。

　　面試考生不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余按扣3分處理。

　　面試成績滿分為100分，60分以上為合格，未達60分者不能進入體檢、考核等程序。

　�。ㄋ模┐_定體檢、考察人選

　　1.根據計劃選調人數與體檢、考察人選1∶1的比例，按照同一崗位報名人員的面試成績從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。體檢、考察不合格或自愿放棄的，從同一崗位面試成績合格的報名人員中按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補。

　　具有以下條件之一者，在面試成績相同的情況下按順序優先聘用：

　�。�1）學歷按博士研究生、碩士研究生、學士本科、在職本科排序；

　�。�2）工作年限由長到短排序。

　�。ㄎ澹�體檢

　　體檢工作由賀州市八步區綜合行政執法局組織實施。體檢工作原則上在面試結束后一周左右完成。

　　體檢須到縣級以上具有規定資質的醫療機構進行體檢。體檢標準參照《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）》及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）》執行。體檢結束后，醫療機構需出具有主檢醫生簽名、醫療機構蓋公章的體檢結果報告。體檢費用由考生自理。

　　未按時進行體檢或體檢不合格的不得確定為擬聘人選，從同一崗位面試成績合格的報名人員中按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補人選。

　�。�六）考察

　　賀州市八步區綜合行政執法局負責考核工作的實施。成立2人以上的考核組，按照德才兼備的標準，采取多種形式，著重考察應聘者的政治思想表現、道德品質、計劃生育以及與應聘崗位相關的業務能力、工作實績、崗位匹配度等情況，同時對應聘人員資格條件進行復查。凡是重要檔案材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清，無法進行有效考察或考察不合格的，不予聘用�？己撕�，出具書面考核意見。

　　考核不合格的不得確定為擬聘人選，從同一崗位面試成績合格的報名人員中按照面試成績從高分到低分的順序依次遞補人選。

　�。ㄆ撸┕�示及辦理調動手續

　　從面試成績、體檢、考核結果都合格的人員中確定擬聘用人選，統一在賀州市八步區人民政府門戶網站（www.gxbabu.gov.cn）進行公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議，或有異議經核實不影響聘用的人員，按有關程序辦理調動手續。對公示有異議，經核實影響聘用的，取消其聘用資格；對反映問題難以核實的暫緩審批，待核實清楚后按有關規定辦理。

　　對擬聘用人員公示后，如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用人選。

　　四、其他事項

　　未盡事宜請與賀州市八步區綜合行政執法局聯系。聯系人：貝潔淋、莫雯程；聯系電話：0774—5686093。

　　本公告由賀州市八步區綜合行政執法局負責解釋。

　　附件：廣西壯族自治區考試錄用公務員專業分類指導目錄（2024年版）.xlsx (56.1 KB)

      附件：賀州市八步區綜合行政執法局公開選調事業單位工作人員報名表.doc (36.0 KB)

      附件：賀州市八步區綜合行政執法局公開選調事業單位工作人員崗位計劃表.xls (23.5 KB)

　　             賀州市八步區綜合行政執法局

　　              2025年2月8日

　　原始標題:2025年賀州市八步區綜合行政執法局公開選調事業單位工作人員公告

　　信息來源:http://www.gxbabu.gov.cn/zwgk_81325/rsxx/klzp/t19574698.shtml