2025年邯鄲市第一醫院春季博碩人才引進公告

　　為深化開展“十萬學子進邯鄲”行動，吸引和集聚高層次人才，加快推動高質量發展，現面向社會為我院公開選聘博碩人才100名�，F將有關事項公告如下：

　　一、引進的原則及方式

　　堅持德才兼備，公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　二、引進崗位及人數

　　本次共計劃引進博碩人才100名，具體選聘崗位、專業需求詳見《邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進需求表》（附件1）。

　　三、報名條件

　�。ㄒ唬┗�本條件

　　引進對象為全日制碩士學位研究生及以上學歷畢業生。同時滿足以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，且無國（境）外永久居留權；

　　2.應屆畢業生須于2025年9月30日前取得畢業證書、學位證書（留學回國人員另需取得教育部留學服務中心的學歷學位認證證書）；

　　3.碩士研究生年齡原則上不超過35周歲(1989年3月及以后出生)；博士研究生原則上不超過45周歲(1979年3月及以后出生)。特別優秀的，年齡可適當放寬；

　　4.國（境）外高校畢業生須為世界大學QS排名前500以內知名院校畢業并經教育部認證的全日制博士、碩士研究生（附件4）；

　　5.符合需求崗位的專業及相關要求，其中報考的博士研究生在博士期間所學專業，須與就讀本科或碩士期間所學專業保持一致;

　　6.自2017年起，全日制和非全日制研究生由國家統一下達招生計劃，考試招生執行相同的政策和標準，培養質量堅持同一要求，學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力；

　　7.具備《事業單位公開招聘人員暫行規定》中規定的基本條件及用人單位的其他要求。

　　具有下列情形之一的，不得報名參加選聘：

　　1.曾受過刑事處罰和被開除公職的；

　　2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；

　　3.在校期間受到院系以上處分的；

　　4.受處分期間或未滿影響期限的；

　　5.在各級各類公務員、事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

　　6.現役軍人；

　　7.已在邯鄲市區域內行政事業單位工作的在職在編人員；

　　8.按規定未滿服務期限的；

　　9.失信被執行人；

　　10.法律法規規定的其他情形。

　　四、回避規定

　　應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位�；乇荜P系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條“事業單位工作人員凡有下列親屬關系的，不得在同一事業單位聘用至具有直接上下級領導關系的管理崗位，不得在其中一方擔任領導人員的事業單位聘用至從事組織（人事）、紀檢監察、審計、財務工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領導人員的從事組織（人事）、紀檢監察、審計、財務工作的內設機構正職崗位：

　　1.夫妻關系。

　　2.直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女。

　　3.三代以內旁系血親關系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。

　　4.近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶。

　　5.其他親屬關系，包括養父母子女、形成撫養關系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內旁系血親和近姻親關系。前款所稱同一事業單位，是指依法登記的同一事業單位法人”，以及《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位”所列情形。

　　五、報名時間及方式

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間

　　自公告發布之日起至2025年3月16日18：00。

　�。ǘ�）報名方式

　　1.應聘人員填寫《邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進報名表》（附件2）及《邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進匯總表》（附件3）。報名人員須將上述表格發送至郵箱：rsk2115230@163.com，附件和郵件主題改為：崗位代碼+姓名+專業+電話。附件需保留原表格式，無需轉化PDF文件。

　　2.應聘人員在報名時，請認真查看《邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進需求表》（附件1）中的崗位及崗位代碼，每名應聘人員限報一個崗位�？赏瑫r選擇是否服從崗位調劑。

　　六、資格審核

　　(一)提交材料

　　1.《邯邯鄲市第一醫院2025年博碩引才報名表》，

　　2.《邯鄲市第一醫院2025年博碩引才報名匯總表》

　　3.碩士研究生及以上畢業證書、學位證書，電子學歷證書注冊備案表；醫師資格證書（僅限醫師崗位專業）、醫師執業證書（僅限醫師崗位專業）、住院醫師規范化培訓合格證書（僅限醫師崗位專業）、身份證、科研業績成果相關材料等。

　　4.博士研究生除提供上述基本材料外，還需提供所學專業領域主持完成過科研項目（需提供立項、結項證書）或作為主要參與人完成過省級及以上科研項目或第一作者（共同第一作者、通訊作者）發表過SCI、SSCI、EI期刊、中文核心期刊論文等，無法提供的不能進入測評環節。

　�。ǘ�）審核時間及地點

　　審核地點：邯鄲市第一醫院人事科

　　地址：河北省邯鄲市叢臺區叢臺路25號。

　　審核時間：另行通知。

　　七、選聘程序

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　　組建專家評審小組，進行測評工作。博士研究生采取考核選聘，聽取科研情況匯報等方式；碩士研究生選聘采取非結構化面試方式進行，報考人數超過計劃崗位數一定比例的視情況可增加筆試；依據考核或測評成績確定進入體檢人員名單�？己嘶驕y評成績滿分100分，最低錄取分數線不低于70分，按照測評成績從高到低順序和選聘專業計劃數額1:1比例確定擬聘用人員，成績并列的進行加試，具體加試形式由專家小組確定；測評時間以公告為準，未按時參加測評的視為自愿放棄。

　�。ǘ�）資格復審

　　通過考核或測評的人員，由醫院或按照上級部門要求進行專業、學歷、學位、崗位條件的資格復審。復審通過人員，進入體檢和考察環節。經審核不符合條件的，取消應聘資格，在報考同一崗位的人員按考核或測評成績從高到低依次排序。

　�。ㄈ�）體檢和考察

　　體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。對體檢合格的人員組織考察，主要考察內容是人事檔案、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等。體檢、考察合格者確定為擬聘用人選；體檢時間以通知公告為準，無正當理由未按時參加體檢的視為自愿放棄。

　�。ㄋ模┕�示

　　對擬聘用人員在邯鄲市第一醫院網站公示7個工作日。

　�。ㄎ澹┢赣�

　　對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由邯鄲市第一醫院黨委提出聘用意見，向市委人才辦呈報聘用請示。被聘用人員實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　八、緊缺崗位獎勵性措施

　�。ㄒ唬�對應聘我院緊缺崗位，如麻醉科醫師、病理診斷醫師、放射影像診斷醫師、超聲診斷醫師、耳鼻喉頭頸外科醫師、新生兒科醫師的學術學位型碩士研究生，在錄取后，允許以我院單位人身份報考我院住院醫師規范化培訓，即工作與規培并軌，待遇按照我院住院醫師規范化培訓相關規定執行，不得在其他住培基地報名。

　�。ǘ�）對應聘我院緊缺崗位，如麻醉科醫師、病理診斷醫師、放射影像診斷醫師、超聲診斷醫師、耳鼻喉頭頸外科醫師、新生兒科醫師的專業學位型碩士研究生，在錄取后，可享受為期1年的獎勵性績效上浮10%待遇。

　　九、其他事項

　�。ㄒ唬┓矐�聘人員未在規定時間內按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現應聘者不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

　�。ǘ�）擬聘用人員接到聘用通知后，要在規定報到時間內完成報到手續，否則視為自動放棄聘用。入職后需承諾服務期，違約需承擔相關責任。

　�。ㄈ�）本次選聘工作中在測評、體檢和考察等環節中出現不合格或應聘者主動放棄等原因造成的崗位比例內空缺，按照測評成績由高到低的順序依次遞補。所設崗位沒有遞補候選人的，醫院將結合崗位需求和應聘者專業匹配度情況，從應聘其他崗位未錄用且服從崗位調劑的人員中按照面試成績由高到底依次進行遞補，但進入公示環節后，因各種原因出現的崗位空缺一律不再遞補。

　�。ㄋ模�對違反選聘紀律的應聘者，取消考試、聘用資格，對已經聘用后查實的違反公開選聘紀律的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。

　�。ㄎ澹┱垜�聘人員報名時，務必填寫本人常用聯系方式，確保在選聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響報名、測評、體檢和考察。

　�。�六）本公告及未盡事宜由邯鄲市第一醫院負責解釋。

　　十、聯系方式

　　邯鄲市第一醫院人事科電話：0310-8635758

　　監督電話：0310-8635146

　　附件：附件3-邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進匯總表.xlsx (13.4 KB)

　　附件：附件2-邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進報名表.docx (20.6 KB)

　　附件：附件4：世界大學QS排名前500以內知名院校名單.pdf (132 KB)

　　附件：附件1-邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進需求表.xlsx (13.9 KB)

　　2025年2月28日

　　原始標題：邯鄲市第一醫院2025年春季博碩人才引進公告

　　信息來源：https://www.hdsdyyy.com/newsinfo/8081343.html