2025年南通通州區川姜鎮招聘村（社區）后備干部公告

　　為進一步加強村（社區）干部隊伍建設，優化村（社區）干部隊伍結構，夯實基層組織基礎，經研究，決定公開招聘村（社區）后備干部�，F將有關事項公告如下：

　　一、崗位設置及要求

　　川姜鎮2025年公開招聘村（社區）后備干部崗位簡介表（見附件1）。

　　二、基本條件

　�。ㄒ唬┚哂辛己玫恼�治思想素質和政策理論水平；熱愛農村基層工作，能吃苦耐勞，有一定的組織協調能力和社會實踐能力。

　�。ǘ�）本人或父母（含配偶及父母）具有川姜鎮戶籍或在川姜鎮有固定住房或本人長期居住在川姜鎮及相鄰鎮街。

　�。ㄈ�）具備正常的履行崗位職責的的身體和心理條件；

　�。ㄋ模┚邆湔袖泹徫凰�需的其他條件。

　　有下列情形之一的，不得報考：

　　1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結的；

　　2.有犯罪嫌疑或違法劣跡尚未查清的；

　　3.在黨紀政務處分期間內的；

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

　　5.有其他不良行為或不宜在村（社區）工作情形的。

　　三、招考程序

　　此次公開招考按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、任前公示等程序進行。

　�。ㄒ唬﹫竺�：

　　集中報名：2025年5月19日至2025年5月23日，上午9:00至11:30，下午14:00至17:00。

　　報名地點：川姜鎮人民政府三樓黨建工作辦公室，聯系電話：68115669。

　　報名材料：崗位01報名者遞交《川姜鎮招錄優秀退役軍人后備干部報名表》1份（見附件2，正反雙面打�。�，崗位02、03、04報名者遞交《川姜鎮2025年公開招聘村（社區）后備干部報名表》（見附件3，正反雙面打�。�1份，并攜帶以下證明材料（原件及1份復印件）：①本人身份證；②戶口簿（或固定住所證明材料）；③學歷、學位證書；學信網教育部學歷證書電子注冊備案表(https://www.chsi.com.cn/)；應屆畢業生需提供推薦表原件（加蓋學校畢業分配辦公室或就業指導中心公章）；④近期二寸免冠正面彩照1張；⑤可佐證工作經歷的相關勞務合同或養老保險繳費記錄等材料；⑥中共黨員需提供全國黨員管理信息系統或黨組織關系所在地相關證明；⑦銀行出具的征信記錄；⑧本人無犯罪記錄證明；⑨各類榮譽表彰或其他專業技能方面的資格證書等相關材料。

　　報名結束后不予補交；以上材料遞交時，請攜帶原件交驗，并提供復印件1份留存報名處代為保管，留存材料招錄結束后不退還。

　�。ǘ�）資格審查：由川姜鎮黨建工作辦公室對報名人員進行資格審查。報考人員應對提交的材料負責，凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。

　�。ㄈ�）量化評分（崗位01）：根據報名對象基本條件及服役期間貢獻大小，對其服役表現進行量化評分。量化評分以最高得分為基礎進行百分制換算。

　　筆試（崗位02.03.04）：采取閉卷的方式進行，主要測試考生的綜合能力等，考試不指定大綱和教材�？忌鷳{身份證，按規定的時間和地點參加考試。筆試時間和地點以電話通知為準。筆試成績滿分為100分，達不到60分的不得進入面試。

　�。ㄋ模┟嬖嚕翰扇〗Y構化面試，主要考察應試者的綜合分析能力、組織協調能力、人際交往能力、應變和情緒控制能力、言語表達能力等綜合素質。面試成績以百分制計算，設合格線為60分。按成績從高分到低分排名，崗位01原則上按不低于招錄名額1:2的比例、崗位02、03、04按不低于招錄名額1:3的比例確定面試人員名單。面試時間、地點電話另行通知，考試時須攜帶本人身份證。

　�。ㄎ澹�體檢和考察：按照招錄人數1:1進入體檢和考察，崗位01總成績按量化評分×50%+面試成績×50%計算總成績，總成績出現同分的，取量化評分高分者。崗位02、03、04按筆試成績×40%+面試成績×60%計算總成績，總成績出現同分的，取面試成績高分者。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由個人自理，體檢時間、地點另行通知�？疾熘饕�了解掌握考察對象的思想政治、道德品質、業務能力、工作實績等情況。因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺的，根據總成績從高分到低分依次進行替補。

　�。�六）公示和錄用。擬錄用人員名單在通州區政府網（或“川風姜韻”微信公眾號）進行公示，公示時間不少于5個工作日。公示無異議的，經鎮黨委研究決定錄用，在規定時間內錄用人員未到村（社區）報到的或不服從分配的，取消錄用資格。

　　四、相關待遇

　　新招錄村（社區）后備干部實行試用期制度，試用期6個月，試用期待遇2490元/月，參照村（社區）部門干部辦理相關保險。試用期滿經鎮黨委考核合格的正式聘用，享受定編村干部報酬和相關待遇；考核不合格的，不予聘用。

　　五、其他事項

　　本次招聘建立替補機制，成績合格但因計劃限制未錄用人員，進入儲備庫，有效期六個月（截至2025年12月31日）。六個月內因本次招聘人員變動產生崗位缺額的，經鎮黨委集體討論研究，可從高分到低分依次按招聘公告的相關程序補充。

　　六、紀律與監督

　　堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督，川姜鎮紀委監督電話：0513—68350196。

　　本公告由川姜鎮黨建工作辦公室負責解釋。

　　附件：附件1：川姜鎮2025年公開招聘村（社區）后備干部崗位簡介表0512.xlsx.xlsx (10.5 KB)

　　附件：附件3（川姜鎮2025年公開招聘村（社區）后備干部報名表）.docx.docx (23.8 KB)

　　附件：附件2：川姜鎮招錄優秀退役軍人后備干部報名表.docx.docx (14.6 KB)

　　原始標題：川姜鎮公開招聘村（社區）后備干部公告

　　信息來源：http://www.tongzhou.gov.cn/tzqrmzf/zpzk/content/a5961fc5-a253-4f1d-950d-afed4baad8b7.html