2023年海南�？谑行旁L局下屬事業單位招聘公告（第一號）

　　2023年06月15日訊：為貫徹落實省委、省政府“聚四方之才 共建自貿港”工作部署，圍繞“椰城優才 智匯�？�”招才引智活動，大力實施事業單位人才延攬計劃，進一步加大我市信訪引才力度，結合我市信訪發展需求情況，�？谑行旁L局決定面向全國公開招聘工作人員。�？谑行旁L服務中心隸屬�？谑行旁L局，為正科級公益一類事業單位。根據《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）、《海南省事業單位公開招聘工作人員筆試工作規則（試行）》（瓊人社規﹝2021﹞2號）和《海南省事業單位公開招聘工作人員面試工作規則（試行）》（瓊人社規﹝2021﹞3號）等文件規定和要求，經報市機構編制委員會辦公室核定空編和崗位使用計劃，為做好公開招聘工作，現將有關事項公告如下。

　　一、招聘人數、崗位及薪酬待遇

　　公開招聘事業單位人員2名（詳見附件1）。被聘用者為事業單位工作人員，享受政策規定的薪酬待遇。

　　二、招聘對象、范圍及資格條件 

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　　面向全國范圍公開招聘符合崗位條件要求的人員。

　　應聘人員須在本次報名截止前取得相應報考崗位條件要求的國家承認學歷的畢業證、學位證等相關證書；取得國外或境外學歷、學位的，還須出具教育部留學服務中心出具的《學歷學位認證書》。

　�。ǘ�）資格條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨，熱愛祖國。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　3.具有良好的品行和職業道德。

　　4.適應崗位要求的身體條件。

　　5.年齡35周歲及以下,即1987年6月13日(含）以后出生;

　　6.應聘時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員，在報考時須經所在工作單位同意，出具同意報考的證明（加蓋公章）；在編人員、定向、委培生需提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明（加蓋所在單位及主管部門公章）。

　　7.具備崗位需要的其他條件（詳見附件1）。

　　8.有下列情形之一的人員不得報名應聘：

　�。�1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的。

　�。�2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的。

　�。�3）在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的。

　�。�4）公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的。

　�。�5）拒絕、逃避征集服現役且拒不改正的應征公民；以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責任的軍人；失信被執行人（人民法院通過司法程序認定）。

　�。�6）法律、法規規定的其他不得報考的情形。

　　三、招聘程序及方法 

　　本次公開招聘事業編制人員工作按照招聘信息發布、組織報名、資格審查、考試、體檢和考察、確定擬聘人選和公示、辦理聘用手續等程序進行。

　�。ㄒ唬┌l布招聘信息

　　通過�？谑腥肆�資源和社會保障局門戶網站、�？谑姓�府門戶網站發布招聘信息。公告時間：2023年6月13日—6月21日，共7個工作日�？忌鷪罂己髴�及時登陸�？谑姓�府門戶網站了解招聘工作進展情況和有關事項的公告。

　�。ǘ�）網上報名

　　本次考試采取網上報名方式進行，不收取報名費。報名人員要認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關信息，選擇符合條件的學科及崗位進行報名，報名必須使用有效期內的二代身份證或社�？�。

　　報名時間：2023年6月25日09:00—2023年7月1日17:00(周末正常報名)，逾期不再受理。

　　1.登錄報名網站填寫報名登記表及上傳相關材料進行報名。報名網站

　　(http://xsxzp.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5075)

　　進入報名專區進行報名，報考人員須在報名規定時間內登錄系統填寫報名表進行報名。

　　2.每名考生只允許選報1個崗位，多報無效，不接受現場報名。網上報名包括填報信息、上傳照片和材料、查詢資格審查結果、打印準考證等環節。

　　3.報考要求：

　�。�1）報名時應按照規定流程和時限盡早完成各環節操作。未在規定的時間內完成職位選報和確認，均視為放棄報名。

　�。�2）網上報名資料應與招聘崗位要求一致。須上傳以下原件的電子掃描材料：

　�、俸？谑行旁L局2023年公開招聘下屬事業單位工作人員報名表（詳見附件2）；

　�、诒救擞行�期內的第二代身份證正反面或社�？�；

　�、郛厴I證書、學位證書；留學回國和在港澳臺取得學歷的應聘人員,須出具教育部的《學歷學位認證書》）；

　�、艿卿浿袊�高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表(有二維碼標識)；

　�、輵艨诒颈救隧�；

　�、藿�期正面免冠彩色1寸照片；

　�、邞�聘時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員，在報考時須經所在工作單位同意，出具同意報考的證明（加蓋公章）；在編人員、定向、委培生需提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明（加蓋所在單位及主管部門公章）（詳見附件4）；

　�、嘟�期藍底1寸免冠電子照片；

　�、嵛幢皇�信懲戒承諾書（詳見附件3）；

　�、�2年及以上工作經驗（提供2年以上社保養老清單、勞動合同以及單位工作證明并蓋章）；

　　各崗位所需的其他證書和材料。

　　以上所有材料原件在筆試成績公布后進行核驗，材料缺失或不符合報考條件的取消面試資格并依次遞補。

　�。�3）應聘人員應按招聘要求如實提供有關信息和材料。凡本人填寫信息不完整、填寫錯誤，或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求，而導致審核結果不通過的，責任自負。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試資格。如聘用后查實弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關解聘手續。

　�。�4）報考者提供的聯系方式應準確無誤并保持通訊暢通，確保能夠及時聯系，因提供錯誤聯系方式或通訊不暢造成的后果由報考者本人承擔。

　�。ㄈ�）資格初審

　　1.由招考單位組織對報名人員進行資格審查。網上報名系統在2023年7月1日17:00后不再接受考生注冊報名。已經提交報名材料的考生，須在2023年7月1日17:00前及時登錄報名系統查詢資格審查結果。資格審核未通過的考生請及時補充相關證明材料，并提交報名系統，如果在規定時間內（2023年7月2日17:00前）資格審核未通過及未及時補充相關材料的考生，視為自動放棄考試資格，不得參加考試。系統將于2023年7月2日17:00準時關閉。

　　2.招聘人數與應聘該崗位資格審查合格人員比例不低于1:3，若報名合格人數未達1:3比例，相應減少該崗位招聘人員數，直至取消該崗位人員招聘。

　　3.資格初審合格人員名單在�？谑姓�府門戶網站發布。

　　4.本次考試實行誠信報名制度。報考人員要真實、全面、準確填寫報名信息，考生要對所提供信息資料內容的真實性、準確性、合法性負責。

　　資格審查工作貫穿于此次公開招聘全過程，考前資格審查只是對報考人員提供材料的初步審查。在公開招聘過程中，凡發現報考人員與招聘條件不符以及提供虛假材料的，一經發現隨時取消報考（聘用）資格。

　�。ㄋ模┙M織考試

　　考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，筆試成績按照60%的比重計入綜合成績，面試成績按40%的比重計入綜合成績。依據“四舍五入”法，綜合成績折算精確到小數點后兩位。

　　1.筆試

　�。�1）筆試方式：采取閉卷形式進行。

　�。�2）筆試內容：招聘崗位專業基礎知識和公共基礎知識，其中公共基礎知識占筆試內容的比例不超過20%。卷面滿分為100分，不指定考試指導用書。

　�。�3）筆試時間和地點：以筆試準考證為準。

　�。�4）注意事項：報考人員憑筆試準考證和有效期內的二代身份證（或社�？ǎ┻M入考場考試，未按時參加考試或中途擅離考場視為個人主動放棄考試。

　�。�5）成績公布：筆試成績通過�？谑姓�府門戶網站公布。

　　2.面試資格復查。

　�。�1）由招聘工作領導小組組織對入圍面試人員進行資格復審。

　�。�2）資格復審人員（即入圍面試人員）：根據筆試成績情況，劃定本次公開招聘筆試合格分數線，筆試合格分數線不得低于參加筆試人員的筆試平均分，并在達到合格分數線的應聘人員中，按筆試成績從高分到低分的次序，以招聘崗位1：3的比例確定面試人選。若入圍面試人員最后一名出現筆試成績相同，則一并入圍面試。如達不到面試比例，則按實際合格人數確定入圍面試人員。

　�。�3）資格復審人員須提供《報名登記表》、本人有效身份證（或社�？ǎ�、學歷和學位證書、電子注冊備案表、戶口本、近期正面免冠彩色1寸照片、同意報考證明、未被失信懲戒承諾書等崗位所需的其他證書和材料。資格復審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。具體時間將在�？谑姓�府門戶網站發布。

　�。�4）報考人員應如實提交有關信息和材料，信息填報不全或材料提供不全導致未通過資格復審的，其后果由報考人員本人承擔。資格復審期間未能提供上述材料的，視為自動放棄面試資格。虛假填報信息的，一經查實，視情節輕重，取消考試資格。如聘用后經查實有虛假行為的，將其取消聘用資格并辦理相關解聘手續。

　�。�5）通過資格復審的人員方可參加面試。如考生自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺名額，經招聘工作領導小組研究同意后，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

　　3.面試

　　面試人選從筆試合格分數線以上的人員中，按筆試成績從高到低的次序，以招聘崗位1:3的比例確定面試人選。筆試成績末位同分者，一并進入面試并參加資格復審。未達到面試比例的崗位，按實際合格人數組織面試。面試成績低于60分的應聘人員，不予聘用。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。面試人員名單在�？谑姓�府門戶網站公布。

　�。�1）面試方式：采用結構化面試方式。

　�。�2）面試內容：綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等。

　�。�3）面試時間及地點：以�？谑姓�府門戶網站通知為準。

　�。�4）注意事項：報考人員憑面試準考證和有效期內的二代身份證（或社�？ǎ┻M入考場考試，未按時參加考試或中途擅離考場視為個人主動放棄考試。

　�。�5）成績公布：面試成績通過�？谑姓�府門戶網站公布。

　　報考同一職位的有2名以上考生出現考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績再出現相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列。

　�。ㄎ澹�體檢、考察

　　1.體檢

　　根據考試綜合成績從高分到低分，按擬招聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢由招聘領導小組辦公室統一組織，在縣級以上綜合性醫院進行體檢，體檢費用由個人承擔，體檢標準參照公務員錄用標準執行。法律、法規和行業主管部門對身體條件另有規定的，從其規定。對應聘人員有特殊體檢要求的招聘崗位，應當報經事業單位人事綜合管理部門核準，并在招聘公告中予以明確。

　　未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄。初次體檢不合格的，可在體檢結果公示之日起3天內經本人申請復檢一次，復檢應另外選擇同級別綜合性醫院進行，以復查結論為準。

　　應聘人員經體檢不符合要求的，不予聘用�？杖钡膷徫幻�額，按應聘相同崗位且達到面試合格分數線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補。

　　2.考察

　　根據考試、體檢結果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，由招聘工作領導小組對擬錄人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行考察。應聘人員經考核或體檢不符合要求的，不予聘用�？杖钡膷徫幻�額，按應聘相同崗位且達到面試合格分數線的人員中,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補�？疾旌腕w檢人選及結果在�？谑姓�府門戶網站公布。

　�。�六）確定擬聘人員并公示

　　根據筆試、面試、考察和體檢結果,由招聘領導小組確定擬聘用人員，并報主管局黨組審核后，擬聘人員名單通過�？谑姓�府門戶網站向社會公示，公示期7天。

　　公示期間存在爭議的，由主管部門負責調查處理，并將處理結果及時報送市人社局。

　�。ㄆ撸�擬錄人選核準

　　公示期滿后，擬聘用人員無影響聘用問題的，按規定報市人社局核準聘用人員名單。

　�。ò耍┺k理聘用手續

　　招聘單位憑市人社局出具的聘用核準通知書向市委編辦申領《空崗卡》，并辦理相關進人和聘用手續。

　　被聘用的工作人員最低服務年限為3年（包括試用期），試用期3個月（應屆畢業生初次就業試用期1年；累計就業時間不超過1年的人員試用期6個月），試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用。

　　四、紀律要求

　　公開招聘工作嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）、《海南省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發〔2018〕516號）。

　　本次招聘工作受�？谑腥肆�資源和社會保障局、�？谑屑o委監委派駐組的指導和監督，自覺接受群眾監督。

　　五、其他事項

　�。ㄒ唬┍敬喂�開招聘不收取任何報名費用，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。

　�。ǘ�）本次招聘由�？谑行旁L局公開招聘工作領導小組負責組織實施，本方案由其負責解釋。

　�。ㄈ�）公開招聘過程中如有調整、補充等事項，由�？谑行旁L局官網發布公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責任自負。

　　 

　　網上報名系統咨詢電話：0898-31272810

　　地址：�？谑行阌�區長濱二路9號�？谑行旁L服務中心北樓3003室、3004室

　　郵編：570312

　　聯系電話：0898-68715696、68725095

　　聯系人：呂洪興、廖海峰

　　監督電話：0898-68925963（市紀委派駐組監督電話）

　�。üぷ魅�08:30-12:00，14：30-17:00）

　　附件：1.�？谑行旁L局下屬事業單位2023年公開招聘工作人員崗位信息表

　　2. �？谑行旁L局下屬事業單位2023年公開招聘工作人員報名登記表

　　3. 未被失信懲戒承諾書

　　4. 同意報考證明

　　附件5：普通高等學校本科專業目錄(2020年版).pdf

　　附件5：研究生學位授予和人才培養學科目錄.doc

　　                   �？谑行旁L局招聘工作領導小組                                    2023年6月13日