2025年雞西虎林市招聘社區工作者公告(10人)
為深入學習貫徹黨的二十大精神、習近平總書記關于基層治理的重要論述,進一步貫徹落實國家、省市委關于加強社區工作者隊伍建設的部署和要求,提升社區工作者的能力素質,持續打造服務虎林、建設虎林的社區工作者隊伍,經市委、市政府同意,決定面向社會公開招聘社區工作者。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優和德才兼備的原則,采取筆試、面試、體檢、考核等相結合的方式,面向社會公開報名、統一考試、擇優聘用。
二、招聘計劃
本次計劃共招聘10名社區工作者,具體招聘單位、崗位、人數、條件等情況詳見《虎林市2025年度社區工作者招聘計劃表》(附件1)。
三、報考條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。具有良好的政治素質和道德品行,熱愛社區工作,具有一定的組織協調能力及相關專業知識;
2.具有國家承認的大學本科及以上學歷,專業不限;
3.年齡為18(含)周歲以上,在35(含)周歲以下,即1989年5月26日(含)出生至2007年5月25日(含)期間出生;
年齡放寬條件:取得社會工作師資格證書的年齡放寬至40周歲;全日制普通高校碩士畢業生并取得碩士學位年齡放寬至40周歲,博士研究生放寬至45周歲。
4.虎林市域內戶籍,戶籍遷入時間須在2025年5月25日(含)前;
5.具備正常履行職責的身體條件和心理素質,具有完全民事行為能力,能夠勝任政策宣傳、入戶走訪、巡查排查、服務群眾、矛盾化解等社區工作;
6.服從招聘單位對崗位的安排和調整。
(二)具有以下情形之一的不得報考、聘用
1.被開除中國共產黨黨籍或因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;
2.處于黨紀處分、政紀處分、組織處理所規定的影響期內的以及正在受司法機關立案偵查或紀檢(監察)部門立案審查的;
3.以往在公務員考錄、事業單位公開招聘中被認定有嚴重舞弊行為被記入誠信檔案且在記錄期的以及被依法列為失信聯合懲戒對象人員;
4.現役軍人,全日制普通高校在讀于報名期間未取得畢業證的學生;
5.回避關系:報考崗位聘用后,參照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號),構成第六條所列情形的人員;
6.法律法規規定不得聘用為社區工作者的其他人員。
(三)政策加分項
滿足以下條件的人員可在社區工作者招聘筆試環節享受加分政策。同一類型加分,按照最高項得分進行計算;同時符合多項加分條件的,可累計進行加分,最多累計加10分。
1.取得資格類
社會工作師資格證書:助理社會工作師加2分,社會工作師加3分,高級社會工作師加5分。
心理咨詢師證書:三級心理咨詢師加2分,二級心理咨詢師加3分。
國家法律職業資格證書:C證加2分,B證加3分,A證加5分。
2.基層經歷類
(1)虎林市在崗社區(村)專職網格員且連續工作2年及以上并簽訂勞動合同(工作時間按月計算,起止月均按1個整月計算)加3分。
(2)參加“三支一扶計劃”“大學生志愿服務西部計劃”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等項目生服務期滿加3分。
3.榮譽表彰類
(1)國家級表彰加5分。是指以中共中央、國務院名義表彰的。
(2)省、部級表彰加3分。其中省級表彰是指以省委、省政府名義表彰的。部級表彰是指國家各部委聯合人社部發文表彰的。
(3)省級系統表彰加3分。主要為各廳(局)聯合省人社廳發文表彰的。
省、部級系統表彰具體參照《黑龍江省評比達標表彰項目目錄》
4.教育經歷類
(1)社會學類、法學類、心理學類、公共管理類相關專業加1分。
(2)雙一流建設高校統招本科及以上畢業生(不含專升本)加3分。
(3)全日制普通高校碩士畢業生并取得碩士學位加3分,博士研究生加5分。
5.政治面貌類
中共黨員(含預備黨員)加3分。
6.特殊人群類:退伍軍人以及現役軍人配偶加3分。
四、報考程序
(一)報名報名時間:2025年5月28日至2025年6月4日(工作日報名,節假日休息),上午8:30--11:30,下午13:30--17:30。
報名方式:
采用現場報名方式。報名地點:虎林市委社會工作部(虎林市人民政府四樓420室),聯系電話:0467-5887611、5887612。
招聘崗位與報考人數之比未達到1:3比例的,原則上要相應縮減招聘計劃。因特殊情況需要調整開考比例的,須經虎林市公開招聘社區工作者領導小組核準同意。
報名材料:(1)《虎林市2025年公開招聘社區工作者報名表》(附件2);近期同版2寸藍底免冠照片3張(其中2張粘貼在報名表左上角);(2)本人簽字的《報考人員誠信承諾書》(附件3);(3)二代身份證原件及復印件一份;(4)畢業證原件及復印件一份;(5)戶口本原件、首頁及本人頁面的復印件一份;(6)如有報考人員申請筆試政策性加分的,需額外提供政策性加分所需材料。(7)學信網(http://www.chsi.com.cn)上通過學歷查詢并打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”;(8)單位同意報考證明或檔案保管證明:機關事業單位非在編人員、國企、民企單位正式在職人員,如本人檔案由所在單位保管,需提供所在單位出具的同意報考證明(有主管部門的需主管部門出具,加蓋公章);如本人檔案未在所在單位保管,則需提供檔案保管部門出具的檔案保管證明(檔案保管證明格式以檔案保管部門出具為準)。未就業報考人員,需提供檔案保管部門出具的檔案保管證明(檔案保管證明格式以檔案保管部門出具為準)。
報考人員需仔細并按要求準確填寫《虎林市2025年公開招聘社區工作者報名表》(附件2),因填寫錯誤造成的后果由報考人員自行承擔。報考人員須使用本人有效居民身份證進行報名,只能選報1個崗位。要認真閱讀《報考人員誠信承諾書》,真實、準確、完整提交個人信息和相關材料,弄虛作假不守承諾的,一經查實,取消考試資格或聘用資格。
提供材料一律使用A4紙打印或復印。按照所需材料從上到下的順序在左上角用長尾夾夾好。
資格審查:對報考人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過程。對報考者提交的報名信息逐一進行核實,對于符合政策加分條件的考生,將在政府官網進行公示,接受社會監督。
(二)筆試
經審核符合報名條件的,統一發放準考證(具體時間見筆試公告),報考人員根據筆試公告確定的時間、地點攜帶準考證及本人身份證原件參加筆試。筆試統一采用綜合卷,考試主要內容為中華人民共和國民法典、中華人民共和國城市居民委員會組織法、社會工作、時事政治、公文寫作、計算機操作等相關知識,滿分100分。
考試結束后,在虎林市人民政府網站(網址:www.hljhulin.gov.cn)公布筆試成績及最低合格分數線,考生可自行登錄網站查詢本人筆試成績。
筆試總成績=筆試試題分數+政策加分
筆試成績公布后,根據招聘崗位和考試情況確定筆試合格分數線,按招聘崗位與考生1:3的比例確定進入面試人員,進入面試人數達不到規定面試人數比例的,按實有合格人數確定進入面試人員。
(三)面試
采取結構化面試的方式進行,面試成績滿分為100分。重點考察綜合分析能力、組織協調能力、人際溝通能力、服務群眾能力、應急應變能力等。面試成績最低達標線為60分,低于最低達標線的應聘人員不得確定為體檢人選。面試時間、人員和地點將在虎林市人民政府網站公布。
總成績=筆試總成績*60%+面試成績*40%
根據考試總成績,按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分確定進入體檢和考核人選。若考試總成績相同,以筆試總成績的高低順序確定體檢和考核人選。因體檢、考核不合格出現的空額,應從報考同一崗位且面試成績在合格線上考生中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢:體檢工作參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行。體檢費用由考生自行承擔。體檢不合格者不予聘用。
考核:考核對象為體檢合格人員。主要考核思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等,并對報考人員資格條件及是否具有報考回避情形等方面情況進行復查。凡發現檔案材料和信息涉嫌造假的,未查實前暫緩聘用程序;對考核不合格人員,不作為擬聘用人選,并書面通知本人。
(四)公示錄用
根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選,在虎林市人民政府網站公示5個工作日。公示期間,對有問題并查有實據的,不予聘用,所空招聘計劃名額不再遞補。
五、聘用及待遇
(一)聘用
1.公示期滿無異議的,由虎林市寶東鎮人民政府、虎林市中心街道辦事處與擬聘用人員簽訂聘用勞動合同。
2.試用期為六個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,聘用期限與社區居委會換屆時間相同,合同實行“一屆一簽”。聘期內按照中共虎林市委社會工作部制定的社區工作者考核管理相關規定進行管理,出現規定內退出情形的,予以解聘或終止合同。
3.聘用期間,聘用人員由所在社區管理,未經市委社會工作部批準不得借調到其他單位。
(二)待遇
聘用為社區工作者后,工資標準按照雞西市《關于加強城市社區工作者隊伍專業化建設實施辦法(試行)》和《黑龍江省人民政府關于調整我省最低工資標準的通知》(黑政規〔2024〕1號)文件標準落實工資待遇,繳納社會保險及公積金。落實待遇情況根據社會工作部相關政策變動及時予以調整。
六、其他事項
(一)本次招聘由相關部門進行全程監督。
(二)本次招聘相關信息通過虎林市人民政府網站www.hljhulin.gov.cn發布,不再另行通知。報考人員應及時關注網站發布的公告和有關信息,了解招聘工作進程,同時應保持電話暢通。若因個人未及時查看等原因造成錯過考試任何環節,考生自行承擔相應后果。
(三)凡在規定時間內未按照有關通知要求參加報名、考試、體檢、考察、報到等,均視為自動放棄考試、聘用資格。
(四)違紀違規行為參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)及有關規定處理。
(五)對于惡意報名、擾亂報名秩序或者通過報名資格審核后,無正當理由放棄相應考試資格的人員,參照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》,取消本次考試資格并按有關規定給予責任追究。
(六)本次公開招聘考試不指定輔導用書,也不委托任何機構組織考試輔導培訓班。
本公告由虎林市公開招聘社區工作者領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜由虎林市公開招聘社區工作者領導小組負責研究決定。
政策咨詢電話:0467-5887611
0467-5887612
監督舉報電話:0467-5887613
(以上電話請在工作時間內撥打)
原始標題:2025年虎林市公開招聘社區工作者公告
信息來源:https://www.hljhulin.gov.cn/hls/c100942/202505/c06_332394.shtml
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