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本期公基輕松學的主題是：工資分配的原則與社會保險。
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一、工資分配的原則。
1、安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬。
2、休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬。
3、法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
二、社會保險。
根據《勞動法》第73條規定,勞動者在下列情形下，依法享有社會保險待遇：
(一)退休;
(二)患病、負傷;
(三)因工傷殘或者患職業�。�
(四)失業;
(五)生育。
注：退休、患病、負傷、失業是企業和個人共同承擔;因工傷殘或者患職業病、生育是企業獨立承擔。
2.（單選題）某工人甲，國慶節2日，3日上班，他每天工資是150元，國慶節兩天，他應拿到的加班工資是( )。
3.（單選題）某公司職員甲，國慶節10月2日-3日均上班，假設甲的每日工資是200元，那么甲上班應得的工資是( )。
4.（多選題）根據《勞動法》規定，勞動者依法享受社會保險待遇的有( )。
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